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管理者成長地圖:員工激勵與部屬培育 廣州:2025年04月25日
課程介紹 當今市場經濟的社會環境中,各行各業都充斥著無處不在的競爭,企業要在激烈的競爭中爭取生存空間,很大程度上在于企業的每一個人:基層員工,是否能高效率、高質量地完成本職工作?管理者,是否能不打折扣地落實公司的各項規章制度?領導者是否能找到公司的合適定位和前進方向? 然而,員工、管理者可能無法一開始就完美履行職責,他......
從成功到成熟-新任經理技能與素質提升 北京:2025年05月08日
培訓受眾: 中層管理人員、重點培養的企業骨干、新任經理、新任主管等。 課程收益: (1)掌握角色分析,認識組建團隊的重要意義以及高效團隊的運轉; (2)深入理解領導的管理魅力,快速提高下屬的能力,更好的完成工作目標; (3)高效合理地安排工作時間,學會對下屬績效管理的方法,正確指導下屬工作; (4)良好處理與上級、下屬......
游戲驅動力—如何用工作游戲化激勵新生代團隊 武漢:2025年05月09日
課程介紹 沒有人喜歡做枯燥的工作,因為完成枯燥的工作需要優秀的職業素養和意志力。但孩子們在玩游戲時,卻能犧牲睡眠,冒著被懲罰的風險,耗費幾個小時,在同一階段無數次打敗相同的怪物,快樂地完成看似無意義的“枯燥工作”。游戲究竟擁有何神奇的魔力?可以讓人投入很長時間在在“無聊”......
心理學在員工激勵和團隊管理中的應用 深圳:2025年06月18日
課程背景 “管理是管人,管人是管心” 美國前管理協會會長赫爾雷格爾教授等人所著的權威著作《組織行為學》一書指出:“二十一世紀管理學的趨勢是心理學化”。 面對當下激烈的人才市場競爭、面對嚴峻的市場環境所造成的團隊士氣管理上的挑戰,面對常見的員工的“五低&rdqu......
非物質激勵-員工心理洞察與引導激勵 北京:2025年06月20日
課程介紹: 員工激勵是企業管理中的永恒話題!中國現已進入發展新時期,大部分中國人(特別是一、二線城市)已脫離貧困,所以對于職場的白領們,大家上班不僅僅需要的是一份能夠養家的薪水,更希望公司可以提供給他們一個發展的空間,一個可以施展的舞臺和一個自我實現的通路。即員工想要的不僅僅是一份工作,還期望這份工作能帶給他&ldqu......
做好“兵頭將尾”--基層主管管理技能提升 杭州:2025年05月09日
課程介紹 基層主管是企業生產和經營管理的直接指揮和組織者,也是企業中最基層的負責人,基層主管綜合素質的高低決定著企業的政策能否順利地實施。本培訓課程為有效提升基層主管實際管理水平而設計開發,緊緊圍繞班組管理實際需要而設置培訓內容,匹配以豐富的實戰案例,幫助學員掌握關鍵的管理技能和方法。 適用對象 企業基層主管 課程收益 1.認識到基層管理者的地位、角色與職責 2.掌握有效溝通的技巧,順利完成對上、對下和平行的溝通任務 3.認識對班組成員的激勵工作的重要性,掌握有效的激勵方法 ......
目標設定與績效管理實戰 蘇州:2025年06月04日
課程目的: 理解目標管理與績效管理的意義和價值 了解目標績效管理的五大核心步驟 掌握公司級目標制定的三種方法和目標分解的五種方法 學會制作績效考核方案 學會績效輔導的三個重點內容:問題分析、策略研討、計劃制定 掌握目標計劃過程管控的四張表、四個會 掌握績效面談的方法技巧 課程對象: 企業中高層管理者。 課程內容: 第一單元 目標績效管理的主要理念 1.模式創造效益 2.目標管理是自我控制 3.先有目標,再有工作 4.績效是衡量工作的主要標準 5.目標績效管理是一個整體 6.期......
卓有成效的管理技能實戰訓練 北京:2025年06月06日
課程介紹: 現代企業競爭在某種程度上說就是管理的競爭,而目前國內企業管理的現狀是:管理者多來自一線,對于管理只是與技能的系統性和運用的有效性存在很大的差距,導致管理績效不能滿足企業的預期,針對這種情況,方南老師憑借自身近20年的企業背景,結合對眾多企業管理者管理得失的研究,特開發此課程,本課程旨在運用前沿、實戰的管理理論與手段為企業解決具體的管理問題。本課程中所使用的技巧及手段均是經過多年企業實戰檢驗的,具有極強的實戰與實用性。方南老師在本課程中注重所講內容在培訓現場實現效果......
團隊復制-團隊凝聚力特訓營 濰坊:2025年06月07日
課程介紹 團隊凝聚力課程是一種體驗式培訓,它像一面鏡子,從中反應對方的心態,使對方洞悉自己,并就表現的有效性給予直接的回應。會對對方及時調整形態,認清目標,以最佳狀態去創造成果。團隊凝聚力課程能夠帶出企業個人最好的表現,協助企業、個人增加利潤,解決問題,提升業績,使員工照出自身的盲點,并不斷的改變自己、完善自己,開發個人潛力,激發員工的工作熱情,使員工懷有感恩的心態、主人翁的責任感,全力以赴的投入到工作當中。同時,提升整個團隊的執行力和凝聚力,加強團隊的團戰斗力! 您是否面臨......
MTP管理者才能發展實戰高級培訓班 呼和浩特:2025年06月09日
課程介紹 MTP(Management Training Program管理研修教程)源于二戰結束時美國為日本開發的實戰性管理培訓課程,后來日本政府委托日本產業訓練協會在民間普及,1960-70年代中,有近90%的日本上市企業管理者接受過MTP培訓,54年來累積參加培訓人數超過150萬人。 MTP訓練中每項內容都是針對最精華的實戰性管理技能來進行,省去很多不必要的理論。因為企業管理人員要掌握的是以“How to do it”為主,而不是一堆不知如何運用......