核心管理技能培訓

核心管理技能培訓公開課

中層干部核心管理技能突破訓練天津：2025年04月26日

第一單元如何更全面地理解管理？1.人工智能時代對管理的新要求(1)知識迭代快速，企業人需要加強學習意識提升學習能力。(2)AI機器等工具，企業人需要加強創新意識提升創新能力。(3)行業和商業模式的快變，必須更關注員工職業發展和成長(4)價值多元化，管理和激勵機制也必須更多元化和個性化(5)經濟發展和社會進步，領導力和......

MTP中層管理者核心管理技能上海：2025年05月08日

獲得職位晉升擔任經理人，或未受過系統管理培訓的管理者，通常在短時間內不知道如何從優異的個人貢獻者轉為管理者？不知道自己的特質和優弱勢？以及擔任領導后，所應負的工作任務和職責？如何快速掌握不同階段所需的角色轉換及認知自我？他們急切需要掌握管理理念及系統化管理工具和方法，包含目標設定、計劃執行、績效反饋、跨部門協同&hel......

人力資源經理、主管核心管理技能提升實戰訓練營上海：2025年05月14日

全面掌握人力資源管理在不同階段的戰略管理特點；全面掌握各種工作分析、職位設計、職位評估和薪酬福利系的原理、方法和技能；全面掌握績效考核管理的規劃、流程、步驟與方法及解決方案；全面掌握招聘與面試的流程及方法；提高專業面試技術水平；全面掌握如何充分發揮薪酬的兩個激勵，及薪酬體系設計如何體現三個公平；通過有效的工作設計提高員......

一線主管核心管理技能提升無錫：2025年05月15日

一線主管在企業中扮演著生產組織者、參與者、執行者的多重角色，是公司各項工作實現的關鍵。作為現場管理的一線指揮者，他們能力水平的高低直接影響到產品的質量、成本、交期，效率、安全生產和員工士氣，他們不僅承擔著這些重要任務，還要上下溝通協調，管理好團隊，需要有較高的管理能力與溝通能力。課程內容（一）角色轉換頭腦風暴：您心目中......

核心管理技能培訓內訓課程

中層干部核心管理技能提升培訓主講：陳老師

1、如何理解與看待企業的中層管理人才，中層如何成為企業的中堅力量？2、有什么方法可以讓中層管理者穩健又快速的成為企業經營與管理骨干人才？3、管理的專業理論、工具、方法如何與中層管理者的具體管理實踐相結合，有效的推動管理績效提升？4、西方管理技術如何有效的融入中國的文化，在管理制度與人性和諧的對立關系上如何協調平衡？5、......

優秀項目經理“十大核心管理技能” 主講：王老師

● 認識到在項目管理中，抓對事情比把事情做對更重要；● 幫助學員從發揮項目最大的商業價值的角度評價項目；● 有能力確定各個階段的工作重點；● 理解不能等待公司領導和業務部門來支持項目，而必須調動組織內部各個利益相關方發揮應有的作用；● 學會從利益相關方的角度，處理事件的策略；● 學習增強各個相關方的參與度的方法。課程對......

MTP核心管理技能提升訓練主講：于老師

模塊一管理者的職責定位與使命問題：從前的業務骨干等于現在的優秀管理者嗎？管理者面臨的挑戰成就VS成就感 —— 管理者的成就感應該建立在哪？管理者的一個中心兩個基本點管理者的四大職責定位與使命管理的基本概念：PDCA企業管理的方式與方法：四種模式管理者的三大心態轉型：心態轉型一：從乘客到司機心態......

MTP中層干部核心管理技能提升主講：張老師

中層管理者【課程目標】該課程將從十二個方面全面解讀中層管理者應該具備的素質與能力，為個人成長、團隊進步、組織發展助力。第一、角色定位。角色認知與定位是管理者首先要解決的問題，否則就會錯位。第二、心智塑造。塑造管理者應具備的心智模式，提升自身效能管理。第三、時間管理。掌握制日程、調精力、串碎片時間的技能提升工作效率。第四......