欧美国产日韩一区_国产视频亚洲精品_老司机福利在线观看_成人精品视频_毛茸茸成熟亚洲人_天天干人人

北京中層干部培訓 - 名課堂

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首頁>>中層管理培訓>>

北京中層干部培訓

企業培訓公開課搜索

關鍵詞: 類別: 開課城市: 開課時間:

北京中層干部培訓公開課

管理干部經驗萃取,經驗萃取在中層干部培訓中的四種應用 北京:2025年06月06日

中層/基層管理者既是組織經驗攜帶的主體,也是掌管一個部門或團隊的負責人,管理者做萃取師,不但可以提煉自身的經驗,還可以持續萃取團隊的智慧。讓個人的最佳實踐,成為部門乃至企業的最佳實踐,在大量復用中提高工作效率、提升工作質量、提速工作績效。企業組織萃取技術的管理干部班,可以培養一批萃取師,可以快速擴撒到各個部門,是管理和......

部門經理、中層干部綜合管理技能提升實戰訓練 北京:2025年06月21日

全面、系統的學習管理的全過程,統一觀念、達成共識、激發活力;良好的處理與上級、下屬、其它部門之間的協同合作關系,處理好工作與人際關系,最大限度地發揮綜合實力;深入理解領導的管理魅力,快速提高下屬的能力,更好的完成工作目標;學會應用主要的管理工具(頭腦風暴、SWOT、PDCA、SMART);建設高績效的管理團隊、積極、高......

中層干部核心管理技能突破訓練 天津:2025年04月26日

第一單元 如何更全面地理解管理?1.人工智能時代對管理的新要求(1)知識迭代快速,企業人需要加強學習意識提升學習能力。(2)AI機器等工具,企業人需要加強創新意識提升創新能力。(3)行業和商業模式的快變,必須更關注員工職業發展和成長(4)價值多元化,管理和激勵機制也必須更多元化和個性化(5)經濟發展和社會進步,領導力和......

MTP中層干部進修班--管理者技能訓練 青島:2025年05月17日

企業中層管理人員課程內容第一部分:現代經理人角色認知與素養1、中層經理在企業發展過程中的作用與所需具備的觀念2、中層經理常見的思想與管理誤區3、現代環境變化下對管理提出的挑戰4、出色經理的4種角色5、中層管理者是經營者的替身6、作為經營者替身的三項準則7、如何在工作中扮演好經營者替身第二部分:中層經理如何建設高績效的團......

IE工業工程應用實戰訓練課 深圳:2025年06月06日

一. IE職能分析及組織設計1.IE工程的定義及發展概況IE的發展歷史與變革 傳統IE手法與改善工具 現代IE的發展趨勢 精益生產與現代IE的區別及聯系2.職能組織與IE效率現代世界級企業組織結構分析 生產工程(工藝工程)職能分析 工藝工程與IE效率的關系 生產計劃(PMC)職能分析 生產計劃(PMC)與生產效率 生產......

目標與績效管理 上海:2025年04月23日

能夠正確認識績效管理學會設立合理可行的績效目標與關鍵績效指標KPI學會對員工的績效進行有效的監控與輔導提升績效面談技巧并學會區分對待不同績效的員工能夠將考核變成發現問題并幫助員工提升的機會培訓對象:各部門經理、人力資源經理/主管、績效經理/主管,等相關管理人員課程大綱:第一天 9:00-12:00一、 課程開始課程要點......

企業管理培訓分類導航

熱點城市導航

中層管理培訓精品內訓課程

名課堂培訓講師團隊

曾慶學-企業培訓師
曾慶學老師

湖北民營經濟研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協會理事,北京大學高...

林恩-企業培訓師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

主站蜘蛛池模板: 中文字幕一区二区三区精彩视频 | 国产精品视频免费观看 | 大吊一区二区 | 欧美日韩国产一区二区三区 | 久在草 | 亚洲一二三区不卡 | 在线中文字幕视频 | 亚洲免费一 | 成人午夜免费视频 | 黄a大片 | 中文字幕亚洲精品在线观看 | 日韩 欧美 二区 | 欧美高清成人 | 在线播放中文字幕 | 毛片免费看| 久久成人综合 | 精品伊人 | 伊人免费网 | 91精品国产日韩91久久久久久 | 国产精品污污视频 | 日本久久精品视频 | 欧美午夜精品久久久久免费视 | 99久久免费精品国产免费高清 | 亚洲 中文 欧美 日韩 在线观看 | 成人av免费 | 亚洲精品久久久一区二区三区 | 免费人成激情视频在线观看冫 | 天天曰天天曰 | 伊人艹| 日本一区二区高清不卡 | 日本一区精品 | 亚洲福利一区 | 2020亚洲天堂 | 国产精品永久久久久久久www | 亚洲色图婷婷 | 给我免费的视频在线观看 | 欧美日韩高清 | 欧美自拍第一页 | 在线午夜 | 久久视频精品 | 中文字幕成人在线 |