上海課程設計培訓公開課

TTT基礎(chǔ)-課程設計與現(xiàn)場呈現(xiàn) 上海：2025年05月29日

針對自己公司實際需要設計內(nèi)部培訓課程的人員希望改進和完善企業(yè)內(nèi)部枯燥課程的人員 希望用自己的經(jīng)驗培養(yǎng)人才或者希望把自己的經(jīng)驗整理成教學課件的人員課程大綱：第一天 9：00-16：30第一部分：企業(yè)內(nèi)訓的初探（12:00-13:00午餐）1 以學員為中心的成果導向培訓轉(zhuǎn)化模型1.0以講師為中心（限于知識技能的傳授）2.0......

TTT三階—高效課程設計與開發(fā)技巧 上海：2025年06月04日

各企業(yè)人力資源部總監(jiān)、人事經(jīng)理、企業(yè)內(nèi)訓師、企業(yè)管理人員、需要提升培訓與演講技能的專業(yè)人士等相關(guān)人員參加。課程目的通過該次培訓，學員應能：運用相關(guān)工具，演示培訓需求的分析方法設計有效的培訓目標對培訓材料進行有效分類，并演示不同類別信息的最佳呈現(xiàn)技巧按照不同的培訓主題設計最優(yōu)的培訓練習根據(jù)“以學員為中心，實用......

TTT進階—培訓課程設計 上海：2025年06月05日

能確認培訓需求，設立學習目標能根據(jù)學習目標編制評估方案能夠用結(jié)構(gòu)化的方法，界定組織學習內(nèi)容能根據(jù)目標規(guī)劃學習過程，選擇教學策略和活動能制作課件包，包括學員手冊、授課計劃、講師PPT等能說清課程設計的邏輯和學習過程規(guī)劃培訓人員?企業(yè)內(nèi)訓師具有專業(yè)知識、實戰(zhàn)經(jīng)驗，并有意愿成為內(nèi)訓師的專業(yè)人士、管理人員、公司領(lǐng)導等課程大綱：......

企業(yè)內(nèi)部課程設計與開發(fā)I.S.D 上海：2025年06月12日

掌握國際上最先進的課程設計與開發(fā)的方法、流程* 具備專業(yè)的課程設計與開發(fā)的能力* 企業(yè)培訓經(jīng)理評估內(nèi)部、外部培訓資源的能力* 內(nèi)部講師邁入職業(yè)化生涯的必修課之一* 加入Bovis精英人力資源俱樂部，共享超值體驗* 課程開發(fā)工具包課程大綱:第一講、課程導入1、視頻導入：您認為這些是培訓課程嗎2、分組頭腦風暴：期望的課程設......

兵家營銷策略之道 廣州：2025年04月26日

解讀歷史歷程，闡述儒、釋、道精髓、研讀周易、孫子兵法等國學經(jīng)典領(lǐng)悟國學智慧。通過名家真?zhèn)鳎I(lǐng)略古今中外之大智慧，形成高瞻遠矚的戰(zhàn)略思維為社會的跨越式發(fā)展培養(yǎng)有哲學思想、有中國歷史縱深思維的人才課程特色講師講解（強調(diào)重點、要點和難點，將專業(yè)術(shù)語平民化，幫助學員理解）；錄像觀看（通過精彩錄像片段欣賞，給予學員啟發(fā)）；現(xiàn)場演......

最新版生產(chǎn)件批準程序（PPAP） 上海：2025年05月16日

小組討論/發(fā)表、研討、案例分析、情景仿真、自帶企業(yè)資料現(xiàn)場診斷和實作對策、游戲分享、學員與學員、講師互動相輔而成、少講理論多講實踐經(jīng)驗，要求學員課堂結(jié)合本公司實際情況量身訂做提出問題（可在課堂打斷講師思路），不是純粹填鴨灌輸,也不是研究客觀案例，而是讓學員體驗執(zhí)行過程，關(guān)注現(xiàn)實事例。參加對象：體系工程師、GE、產(chǎn)品/工......