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《民法典》下勞動用工法律問題解析暨員工關系管理全流程應對操作實務 武漢:2025年04月21日
特殊時期下的人社政策接二連三的出臺,看似雜亂的政策難記易忘,梳理歸納起來七個字:減、免、緩、延、遲、返、補。非常時期,非常應對,但用人、留人、育人、選人的本質不會變,勞動用工新規的解讀和政策的應用,在合規的前提下,人力資本發揮更大的效力。本課程以大量的案例分析為切入點,緊跟時政節奏,從最新角度分析企業員工關系管理中的法......
NLP專業技術發展 武漢:2025年05月08日
NLP全名是Neuro Linguistic Programming,中文譯為「神經語言程序學」。是由美國著名學者Richard Bandler(理查•班德勒)博士和John Grinder(約翰•格林德)教授于70年代創立的專門研究人類主觀經驗的學問,其精髓為“復制卓越” ......
用工風險籌劃與裁員、病假、工傷、補償金操作應對培訓班 武漢:2025年05月14日
課程一:<勞動合同法>修改方案對企業用工影響,如何在新形勢下防范用工風險課程二:<女職工勞動保護特別規定>出臺對企業用工有哪些影響,如何規范管理“三期”女工,如何防范相應的法律風險。1、<女職工勞動保護特別規定>有哪些新內容,及如何規范管理女職工。2、<......
管理者必備勞動合同法律知識及風險防控 武漢:2025年05月15日
1,帶領HR從業者對《勞動合同法》所涉法律知識要點進行一次完整、全面而深入的梳理2,幫助HR從業者熟悉、掌握非法務人員的勞動法律法規知識要點,并通過大量經典案例的分析講解,將相關知識點運用于實際問題的解決之中3,幫助HR從業者正確、科學、充分解讀《勞動合同法》條文,并將有關內容拓展至《社會保險法》、《工傷保險條例》、《......
采購與供應商談判戰略與戰術 上海:2025年05月10日
采購總監/經理/主管、供應商管理人員,生產/品質/計劃/物料經理、企業成本控制人員等課程大綱:前言: 共同需要/互利性---因分歧而談判談判者的十大困惑第一章:采購談判概述1)何謂談判2)談判中可能涉及的議題3)影響談判及其結果的諸多因素4)談判的心理模式5)談判的基本原則6)談判的五大特點7)談判的基本階段第二章:信......
經營者的財務課程 廣州:2025年07月12日
一、了解企業價值構成,實現與領導的目標高度一致了解公司的估值方法大師如何評估被收購企業的價值明白為什么現金為王和錢的時間價值理解我的職能如何為企業提供保值和增值【情景實踐】我竟然知道如何判斷上市公司的股價的合理范圍二、通曉財稅基本知識,完全能用財務語言溝通業績? 理解企業三大財務報表- 資產負債表:識別償債風險- 利潤......