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基層管理者管理能力提升 廣州:2025年06月27日
課程導入·課程介紹,明確培訓目標·學員熱身,建立學習小組管理者的色認知與定位·案例討論:忙碌的老張--從技術骨干轉為管理人員的角色轉變·案例分析:小李的困惑--如何處理老師傅老同事的問題?--如何處理越級匯報的問題?--老好人VS管理者·什么是管理及......
基層管理者領導力提升 廣州:2025年07月04日
看到這個題目,可能有人會說“基層管理者還需要領導力嗎?他們只需要按照公司的制度和流程去要求下屬,督導下屬執行就行了!”沒錯,基層管理者的首要任務是督導下屬執行,然而如何才能讓基層員工自動自發遵照執行,服從管理,并不斷提升績效呢?靠嚴厲的制度?細化的流程?靠嚴密的監督?靠公司賦予的職位權力?在越來......
基層管理者管理能力提升 武漢:2025年07月11日
看到這個題目,可能有人會說“基層管理者還需要領導力嗎?他們只需要按照公司的制度和流程去要求下屬,督導下屬執行就行了!”沒錯,基層管理者的首要任務是督導下屬執行,然而如何才能讓基層員工自動自發遵照執行,服從管理,超越績效呢?靠嚴厲的制度?細化的流程?靠公司賦予的職位權力?靠嚴密的監督?在越來越人性......
基層管理者高效執行率 蘇州:2025年05月07日
生產現場相關班組長、領班、線長、科長等基層管理人員課程收益:通過對基層管理者角色認知的培訓、職責的定位、現場管理技巧的培訓。使基層管理者(如班組長)對現場管理的技能提高。以提升公司的整個管理效率。課程大綱:開場白自我介紹學員介紹管理理念企業的概念企業經營的目的管理的概念管理者的認知管理者的角色現場管理人員的角色認知與定......
5S與目視化管理應用 北京:2025年06月21日
第一篇 5S的技能(第一天上午)一:5S與現代公司發展的需求?5S是人人皆有的潛在能力?5S的各種形態與不同公司現場基礎管理要求?5S在公司運營中地位與基礎作用?5S是精益現場素質(工作質量 效率、成本、安全)提升的基礎工具?5S收益與關鍵績效指標(KPI)之間的深層含義二:1S-整理 (目的:降低成本)?整理不是讓您......
物流企業的物流與倉儲管理(第三方物流企業版) 上海:2025年07月21日
20 世紀 80 年代起,伴隨著供應鏈協同和專業職能細分,越來越多的企業通過將物流業務外包,將企業精力和資源集中于其核心業務,從而獲取了成本和效率上的優化,第三方物流因此獲得了良好的發展契機。近年來,伴隨著電子商務的高速發展,客戶日益個性化的配送要求,供應鏈聯合庫存模式產生,以及土地成本的不斷上揚,這些都催生了市場對于......