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企業(yè)危機公關(guān),新媒體沖擊與風險預(yù)防管控

【課程編號】:NX30635

【課程名稱】:

企業(yè)危機公關(guān),新媒體沖擊與風險預(yù)防管控

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:市場營銷培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關(guān)鍵字】:危機公關(guān)培訓(xùn),新媒體沖擊培訓(xùn)

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課程介紹

遇到危機的時候,你絕對不可以改變事實,但是可以改變公眾對你的看法。公共關(guān)系是關(guān)于信息傳播、關(guān)系協(xié)調(diào)和形象管理的一門現(xiàn)代管理科學(xué)。

危機管理是公共關(guān)系領(lǐng)域中一個關(guān)系到企業(yè)生存發(fā)展的重要問題。本課程幫你在遇到危機的時候能盡量化解危機,為公司挽回或盡量減少損失,順利度過難關(guān)。

課程大綱

第一講:制造業(yè)危機公關(guān)

在同樣的危機面前,為什么有的企業(yè)可以從容自如,化危為機?

而有的企業(yè)卻用沉默來回避危機,甚至面對危機手足無措,損失慘重?

危機結(jié)束后,為什么有些企業(yè)能夠以此為契機進行調(diào)整和改革,進而快速發(fā)展?

高度不確定的經(jīng)營環(huán)境中,管理者應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)?為什么要具備這樣的素質(zhì)?

政策風險分級評估工具

政策風險信息采集和上報機制

政策風險應(yīng)對處理機制

【吳亦凡】案例說起

【李云迪】案例分析

第二講:公安、工商、稅務(wù)、消防相關(guān),危機公關(guān)

政府各個單位的工作重點、內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)和流程介紹、每年稽核目標的設(shè)定

來自各個政府部門稽查的常見企業(yè)危機案例:稅務(wù)稽查、勞動稽查、消防要求、公安介入調(diào)查的典型案例

1. 正面案例介紹

2. 錯誤處理案例介紹

事發(fā)前,企業(yè)如何進行合規(guī)建設(shè)、風險自查與管控

事發(fā)后,應(yīng)通過什么流程、找政府哪些渠道解決問題?

第三講:新媒體傳播與社會網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)狀

一、新媒體傳播特征與屬性

1、海量信息2、去中介化3、掌上內(nèi)容互動3、用戶病毒傳播

二、移動互聯(lián)網(wǎng)時代受眾特征

1、在線化 2、社群化 3、碎片化 4、支付化

三、社會化媒體傳播特點

1、小眾傳播 2、朋友圈傳播3、用戶傳播4、病毒式傳播

四、自媒體傳播平臺搭建與傳播

1、自媒體平臺組成2、選題要貼近受眾 3、捕捉熱點 3、快速傳播

案例解析:

(1)大連億達“被破產(chǎn)風波”解析

(2)雙匯火腿腸負面口碑的病毒傳播

輿情危機爆發(fā)原因與傳播特點

一、負面輿情傳播特點

1、突然爆發(fā)2、快速發(fā)酵3、規(guī)模傳播4、真?zhèn)坞y辯5、搜索再現(xiàn)

二、政府公關(guān)關(guān)系“爆點”問題

1、民生問題2、環(huán)保事件3、公共安全4、官員腐敗問題

三、危機事件的周期規(guī)律和法則

1、危機事件周期規(guī)律

(1)危機潛伏期(2)危機爆發(fā)期(3)危機延續(xù)期(4)危機痊愈期

2、危機法則

(1)蝴蝶效應(yīng)(2)墨菲定律

四、網(wǎng)絡(luò)風險現(xiàn)象解讀

1、轉(zhuǎn)型期網(wǎng)絡(luò)亂象

2、幕后推手與不良競爭

3、網(wǎng)絡(luò)水軍“黑手黨”

五、輿情危機對政府的影響

1、對企業(yè)形象的影響是致命的

2、對民眾信心的無情毀滅

3、對政府管理工作的影響將是長期的

案例解析:

(1)日本王子造紙廠在啟東引發(fā)群體性事件

(2)“花果山上的總書記”和表哥事件

六、媒體輿論傳播特性

(1)媒體輿論對信息透明度的追求

(2)媒體輿論的傳播突破口

(3)媒體的盲從心理與影響力

(4)警惕媒體輿論出現(xiàn)“沉默的螺旋”

七、企業(yè)如何進行有效的媒體輿論引導(dǎo)

(1)強化媒體管理,積極主動地傳遞企業(yè)信息

(2)通過第三方機構(gòu)或權(quán)威人士之口,傳達企業(yè)信息或意見

(3)強化危機預(yù)警,對媒體報道進行全面監(jiān)測,建立快速反應(yīng)機制

八、中國媒體傳播環(huán)境發(fā)展的新趨勢

(1)媒體審判:媒體立場左右公眾情緒

(2)個人式媒體:每個網(wǎng)民都可能成為企業(yè)“殺手”

(3)新聞發(fā)布:政府“新聞執(zhí)政”給企業(yè)的啟示

實戰(zhàn)案例解讀:雷霆出擊,引導(dǎo)媒體輿論化解危機

(1)深入分析危機根源,制訂危機反擊計劃

(2)銳利傳播,打擊劣質(zhì)電話七宗罪

(3)危機應(yīng)對啟示

第四講:突發(fā)危機事件的研判和處置

一、危機事件處置原則

1、突發(fā)期——及時應(yīng)對2、爆發(fā)期——抑制火勢3、衰減期——防止蔓延4、平息期——品牌重塑

二、網(wǎng)絡(luò)輿情危機研判

1、危機事件分析2、新聞(作者)和發(fā)帖人行為判斷3、網(wǎng)民反應(yīng)判斷4、輿情事件傳播過程的關(guān)系圖

三、輿情監(jiān)測

1、軟件監(jiān)測2、搜索引擎監(jiān)測3、.動態(tài)跟蹤4、性質(zhì)界定5、走勢測控6、媒體動態(tài)

四、危機公關(guān)五大處理原則

1、承擔責任2、權(quán)威證實3、系統(tǒng)運行4、真誠溝通5、速度第一

五、媒體關(guān)系溝通

1、正面回應(yīng)2、澄清事實3、亮明態(tài)度4、通稿發(fā)布5、關(guān)系溝通

六、新聞發(fā)言人

1、新聞發(fā)布會2、內(nèi)容準備3、協(xié)調(diào)媒體4、回答記者

案例解析:

(1)麥當勞“招遠血案”的拙劣公關(guān)

(2)溫州動車事故中鐵道部新聞發(fā)言人失敗案例

第五講:危機處置制度與口碑管理

一、建立輿情管理組織體系

1、危機管理領(lǐng)導(dǎo)小組

2、組長也是新聞發(fā)言人

3、要有組織分工

二、建立輿情處置制度

1、監(jiān)控制度2、培訓(xùn)制度3、制作危機應(yīng)對手冊

三、媒體采訪接待

1、專人接待 2、記者證審核3、文字材料準備4、接待熱情5、提供采訪便利

四、企業(yè)SEM口碑形象管理

1、口碑搜索SEO卡位

2、長尾搜索詞組設(shè)計

3、網(wǎng)絡(luò)文章寫作要求

(1)主關(guān)鍵詞密度

(2)標題制作手法

(3)借助搜索熱詞跳轉(zhuǎn)

(4)新聞源網(wǎng)站發(fā)布

五、輿情危機管理手冊內(nèi)容

1、監(jiān)控制度2、危機洞察3、解決方案4、公關(guān)執(zhí)行5、媒體渠道6、處置流程

案例解析

(1)達芬奇家具是如何“消失”的?

(2)蘭州水污染事件政府的危機管理預(yù)案

第六講 :當最糟糕的危機情況發(fā)生時

時刻準備好,面對最糟糕危機情況的發(fā)生

肯德基如何應(yīng)對最糟糕的危機情況

統(tǒng)一指揮,把握危機源頭

消除謠言,全方位進行媒介溝通

統(tǒng)一口徑,提供標準化的聲音

透明化運作,向公眾傳遞信心

積極出擊,使用可替代的產(chǎn)品

肯德基危機事件中的4R應(yīng)對策略體現(xiàn)

創(chuàng)維如何應(yīng)對最糟糕的危機情況

迅速行動,把握危機傳播主動權(quán)

積極主動,傳遞正面良性信息

展開行業(yè)公關(guān)溝通,全力保護市場完整

啟動銀行政府公關(guān),確保企業(yè)資金鏈安全

金龍魚如何運用4R策略應(yīng)對企業(yè)最糟糕的危機情況

第一步:確認危機,迅速反應(yīng)(預(yù)備力階段)

第二步:處變不驚,臨危不亂(縮減力階段)

第三步:反應(yīng)快捷,處理及時(反應(yīng)力階段)

第四步:積極主動,誠懇負責(恢復(fù)力階段)

危機就如死亡與稅收,是不可避免的事情

第七講:當企業(yè)品牌聲譽受損后的補救措施

透明化時代的企業(yè)聲譽危機管理

企業(yè)聲譽受損如何進行修復(fù)

深入調(diào)查,找出危機源頭

尋求危機化解的突破口

危機管理改變輿論導(dǎo)向

整合熱點,化危為機

附:恢復(fù)聲譽的12步驟

新趨勢:價值觀沖突成為企業(yè)聲譽危機的重要根源

案例解讀:著名企業(yè)如何深陷聲譽危機的泥潭

案例一:耐克廣告“中國形象”被擊敗涉嫌侮辱國人

案例二:麥當勞跪求打折廣告引發(fā)輿論炮轟

案例三:立邦漆“龍”廣告起爭議中國象征被戲弄

案例四:豐田新車廣告辱華遭抗議

案例五:箭牌口香糖廣告侮辱中國國歌

案例六:好萊塢“藏獨明星”李察•基爾涉藏廣告引起激憤

案例七:雪鐵龍廣告開涮中國已故領(lǐng)導(dǎo)人

五大策略回擊聲譽危機的來襲

否認自責控制補救重構(gòu)

第八講: 危機時刻如何與媒體溝通

媒體記者既不是朋友,也不是敵人,只是一種力量

建立良好媒體關(guān)系的四大關(guān)鍵

從戰(zhàn)略高度看:明白媒體也是生產(chǎn)力

從社會角度看:熟悉媒體內(nèi)部運營規(guī)律和潛規(guī)則

從傳播角度看:掌握媒體報道的新聞規(guī)律

從信息源角度看:讓媒體記者對企業(yè)產(chǎn)生依賴感

媒體關(guān)注的企業(yè)危機類型及議題

危機處理中的媒體溝通三T原則及判斷有效溝通的標準

危機爆發(fā)時,如何應(yīng)對媒體勒索

第一步:了解、查證

第二步:形成基本的判斷

第三步:形成基本的應(yīng)對策略

經(jīng)典實踐案例解讀

案例一:如何進行媒體引導(dǎo),化解排行榜風波

案例二:高管被挖角,如何進行媒體溝通

第九講:如何成為優(yōu)秀的新聞發(fā)言人

鮑爾默•史蒂夫為何被評為世紀最愚蠢經(jīng)理人

優(yōu)秀新聞發(fā)言人必須掌握的八大原則

關(guān)系原則:與意見領(lǐng)袖建立良好的關(guān)系

誠實原則:寧可說不知道,也不可撒謊

不對立原則:謹慎對待媒體的錯誤報道

一視同仁原則:不可輕視小報記者

準備原則:面對采訪更加游刃有余

借勢原則:將企業(yè)新聞與最新社會趨勢相結(jié)合

強調(diào)原則:關(guān)鍵信息不妨多強調(diào)

生動性原則:用生動的語言回答提升新聞傳播性

企業(yè)新聞發(fā)言人如何接受媒體采訪

接受專訪前的放松準備

接受采訪必須準備的五大步驟

掌握接受采訪的要點

接受文字媒體采訪的要點

接受電視媒體采訪的要點

接受采訪時的“二要三不要”

案例解讀:失敗的新聞發(fā)言人如何深化企業(yè)危機

向周恩來學(xué)習如何應(yīng)對記者刁難式的問題

周恩來機智回答經(jīng)典案例

應(yīng)對刁難采訪時的搭橋原則

新聞發(fā)言人如何處理難纏的問題

五種失敗應(yīng)答和官員十大雷語

五種失敗的媒體采訪應(yīng)答

中國官員十大雷人雷語

第十講:當企業(yè)遭遇對手惡意攻擊時

惡意攻擊已成為企業(yè)危機的重要根源

競爭對手正在“行刺”

惡意攻擊成為企業(yè)危機的根源

如何應(yīng)對對手攻擊的競爭危機

注重競爭情報,為企業(yè)提供參考

收集競爭情報,為企業(yè)提供決策依據(jù)

強化情報分析提升企業(yè)危機防范能力

三大策略建立企業(yè)競爭情報監(jiān)控體系

建立完善的危機預(yù)瞽體系

經(jīng)典實戰(zhàn)案例分析與解讀

案例一:移動如何反擊聯(lián)通的惡意攻擊

案例二:當危機對手暗箭射來時

第十一講:建立強有力的風險防范、危機管理體系

從實戰(zhàn)攻略中建立企業(yè)危機管理體系

第一部分危機策略與合規(guī)體系建立

第二部分企業(yè)危機溝通策略

“四力”原則建立企業(yè)危機管理體系

縮減力預(yù)備力反應(yīng)力恢復(fù)力

危機發(fā)展的四大階段及應(yīng)對策略

危機管理的四項流程

第一步:危機判斷

第二步:危機控制

第三步:危機處理

第四步:善后恢復(fù)

沒有完善的危機管理體系,就沒有企業(yè)的長治久安

危機發(fā)生前的危機管理

危機來臨時的危機管理

董老師

董彥峰

中國社科院財經(jīng)戰(zhàn)略研究院、 中國市場營銷研究中心(MRCC) 重點課題“中國城市營銷發(fā)展報告”課題組核心成員

(2009-2010)

中國管理科學(xué)研究院科學(xué)研究部副主仸

西安交通大學(xué) EMBA/MBA 答辯評実委員會評委

西安交通大學(xué)管理學(xué)院企業(yè)家學(xué)院特聘講師

博達偉奧(北京)品牌營銷管理機構(gòu)創(chuàng)始人

北京市創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、普天孵化器創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師

“高點戰(zhàn)略”提出者、首創(chuàng)者,《高點戰(zhàn)略》作者

致力于國家、城市及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、品牌營銷等方面的研究,曾主持、參不部分城市發(fā)展及品牌規(guī)劃項目,指導(dǎo)、參不多家企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、品牌營銷咨詢等。

擁有 20 年大中型企業(yè)集團中高層經(jīng)營管理實戰(zhàn)經(jīng)歷,曾仸 TCL 集團、酷派、中國科健等上市大型集團企業(yè)品牌、營銷相關(guān)負責人。從事企業(yè)管理咨詢、戰(zhàn)略管理、市場營銷 20 年, 有著豐富的品牌營銷管理及市場經(jīng)驗,曾受邀在清華大學(xué)長三角研究院、唐山市政府、老板大學(xué)、遼寧鞍山電力勘探設(shè)計院、506 商學(xué)院及各大企業(yè)、各大高校等做主題講座、培訓(xùn)等。

課程特點

反應(yīng)層面— 生勱、互勱,學(xué)員參不、思考、建立學(xué)員自己的思維模式; 收獲層面— 真實案例分析,形成學(xué)員自己分析解決問題能力;

行為層面— 實用工具不方法,先模擬后創(chuàng)新,知其所以然,學(xué)以致用; 轉(zhuǎn)化層面— 培訓(xùn)不指導(dǎo)相結(jié)合,實戰(zhàn)不理論相統(tǒng)一,全面提升效果。

學(xué)術(shù)成果

1.編著:《大摩擦時代來臨?—中國不世界經(jīng)濟新變局》 , 經(jīng)濟管理出版社,2019 年 1 月。

2.與著:《坎坷的強國之路——為什么選擇他?》 , 經(jīng)濟管理出版社,2016 年 7 月。

3.合著:《中國城市營銷發(fā)展報告(2009-2010)》 , 中國社會科學(xué)出版社,2009 年。

4.合著:《數(shù)字營銷》,清華大學(xué)出版社,清華大學(xué)教材,2021 年 9 月。

5.合著:《高點戰(zhàn)略》,民主不建設(shè)出版社,2021 年 9 月。

服務(wù)企業(yè)

中國電信、中國銀聯(lián)、索尼、新加坡電信、國家電網(wǎng)、鞍山電力勘探設(shè)計院、老板電器、TCL、亓洲金行、芒果 TV 、創(chuàng)維、國美、英皇集團、云南白藥、神州數(shù)碼 ERP、鼎捷軟件、霸王集團、加多寶、王老吉、蒙牛、招商銀行、光大銀行、招商基金、酷派手機、四季沐歌、太陽雨等

特長

在企業(yè)戰(zhàn)略管理、品牌管理、市場營銷管理、數(shù)字營銷等領(lǐng)域有頗深的研究。先后對國內(nèi)外多家知名企業(yè)進行過相關(guān)領(lǐng)域的培訓(xùn)、品牌策劃、市場開拓、戰(zhàn)略設(shè)計等顧問工作。具有豐富的企業(yè)品牌營銷管理和培訓(xùn)經(jīng)驗。

學(xué)術(shù)、任職

曾為中國社科院財經(jīng)戰(zhàn)略研究院、中國市場營銷研究中心(MRCC)重點課題“中國城市營銷發(fā)展報告”課題組核心成員。出版與著《坎坷的強國之路》,合著《中國城市營銷發(fā)展報告》,編著《大摩擦時代來臨?——中國不世界經(jīng)濟新變局》等。

2007 年 3 月,創(chuàng)辦博達偉奧(北京)品牌營銷管理有限公司,仸職 CEO;

2016 年 8 月,被中國管理科學(xué)研究院科研部聘請為副主仸;

2016 年 12 月,被北京普天電子城科技孵化器(國家級科技企業(yè)孵化器)聘請為創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師;

2017 年 11 月,被西安交通大學(xué)管理學(xué)院思源現(xiàn)代物業(yè)研究所聘請為研究人員;

2017 年 11 月,擔仸西安交通大學(xué) EMBA 答辯評実委員會評実委員;

2019 年 8 月,被北京市人力資源和社會保障局聘請為北京市創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師。

培訓(xùn)特點

?場景式教學(xué):培訓(xùn)注重務(wù)實、效果,針對學(xué)員的情況進行靈活的分組安排,從丌講“假、大、空”案例只在現(xiàn)場講自身實戰(zhàn)案例。

?100 多場培訓(xùn)演講經(jīng)驗,權(quán)威理念、正確態(tài)度、具體技能,講、練、用三位一體的課埻培訓(xùn)模式,帶來實效的培訓(xùn)效果,使之成為受企業(yè)歡迎的培訓(xùn)師。

?咨詢式培訓(xùn),針對企業(yè)實際,既有先進模式介紹,成熟方法推薦,又有操作技能訓(xùn)練, 高屋建瓴,系統(tǒng)全面,課程深入淺出,引人入勝。

主講課程

【品牌·市場營銷·營銷戰(zhàn)略】

★《營銷戰(zhàn)略不逆勢增長之道》

★《突破市場困局的全新營銷戰(zhàn)略》

★《5G 時代的營銷戰(zhàn)略不市場變革》

★《數(shù)智化時代的定位、品牌不營銷創(chuàng)新》

★《數(shù)智化時代的營銷變革不實戰(zhàn)兵法》

★《互聯(lián)網(wǎng)+商業(yè)模式創(chuàng)新和落地》

★《傳統(tǒng)企業(yè)新零售轉(zhuǎn)型實戰(zhàn)攻略》

★《互聯(lián)網(wǎng)時代下的企業(yè)營銷變革》

★《大數(shù)據(jù)時代下的品牌精準營銷》

★《創(chuàng)新營銷思維和用戶洞察能力提升》

★《新媒體內(nèi)容營銷實戰(zhàn)訓(xùn)練》

★《傳統(tǒng)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)營銷實戰(zhàn)技巧》

★《互聯(lián)網(wǎng)思維電商爆款打造攻略》

★《互聯(lián)網(wǎng)時代下傳統(tǒng)企業(yè)營銷模式創(chuàng)新》

★《爆品策略——基于用戶需求洞察的極致產(chǎn)品打造》

★《互聯(lián)網(wǎng)時代重塑企業(yè)競爭力》

★ 《極致產(chǎn)品打造及用戶需求洞察》

★《爆品戰(zhàn)略、產(chǎn)品規(guī)劃和爆款打造》

★《新零售時代下傳統(tǒng)企業(yè)營銷模式創(chuàng)新》

★《5G 時代營銷變革》

★《AI 營銷不創(chuàng)新》

★《企業(yè)快速增長不營銷創(chuàng)新》

★《數(shù)字營銷實戰(zhàn)兵法》

★《數(shù)字時代企業(yè)營銷模式的轉(zhuǎn)型升級》

★《數(shù)字化時代的商業(yè)變革》

★《數(shù)化字時代的營銷創(chuàng)新》

★《數(shù)字營銷——締造企業(yè)核心競爭力》

★《營銷制勝——如何打造企業(yè)核心競爭力》

【商業(yè)模式】

《成長型企業(yè)商業(yè)模式設(shè)計不創(chuàng)新》、

《移勱互聯(lián)時代商業(yè)模式創(chuàng)新不實踐》、

《企業(yè)如何借劣商業(yè)模式破局突圍》

《商業(yè)模式賦能不企業(yè)價值創(chuàng)造》

《產(chǎn)品戰(zhàn)略不商業(yè)模式設(shè)計》

《商業(yè)戰(zhàn)略思維不商業(yè)模型創(chuàng)新》

《戰(zhàn)略規(guī)劃不商業(yè)模式優(yōu)化創(chuàng)新》

《移勱互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模式設(shè)計不優(yōu)化》

【戰(zhàn)略】

▲《企業(yè)戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)型升級之道》

▲《企業(yè)搶占“制高點”的戰(zhàn)略規(guī)劃不落地》

▲《后疫情時代企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型不升級》

▲《高點戰(zhàn)略——成為行業(yè)第一的秘訣》

▲《高點戰(zhàn)略:企業(yè)逆勢增長之道》

▲《企業(yè)如何制定戰(zhàn)略規(guī)劃?》

▲《大摩擦時代來臨?——迎接大國崛起不挑戰(zhàn)》

▲《大摩擦時代來臨,中美關(guān)系貿(mào)易戰(zhàn)》

▲《中美經(jīng)濟關(guān)系解析不未來新變局》

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