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【課程大綱】

第一部分 領(lǐng)會(huì)新精神

提高大抓基層和“黨的一切工作到支部”認(rèn)識(shí)

十九大報(bào)告指出：堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。

一、全面從嚴(yán)治黨與國有企業(yè)黨建工作新要求

1、我們黨歷來高度重視國有企業(yè)黨建工作

2、在深化國有企業(yè)改革中，對(duì)黨建工作的新要求

1）四同步

?黨的建設(shè)與改革發(fā)展同步謀劃

?黨的組織及工作機(jī)構(gòu)同步設(shè)置

?黨的組織負(fù)責(zé)人及黨務(wù)工作人員同步配備

?黨的工作同步開展

2）四對(duì)接

?體制對(duì)接

?機(jī)制對(duì)接

?制度對(duì)接

?工作對(duì)接

3、新黨章、新要求

4、提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平

二、國有企業(yè)的重要地位與國企黨建存在的問題

1、國有企業(yè)六種力量

2、國有企業(yè)必須加強(qiáng)黨的建設(shè)

3、國有企業(yè)黨的建設(shè)存在什么問題

?弱化問題——主要是黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)不落實(shí)

?虛化問題——主要是指從嚴(yán)治黨不力

?邊緣化問題——主要是黨的建設(shè)和企業(yè)改革發(fā)展“兩張皮”

?淡化問題——主要是對(duì)黨建工作不過問、不研究

4、把國有企業(yè)基層黨組織建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘

第二部分 落實(shí)新要求

讓基層黨支部成為教育黨員的學(xué)校、團(tuán)結(jié)群眾的核心、攻堅(jiān)克難的堡壘

十九大報(bào)告中指出：把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

一、明確黨支部書記的角色定位

1、黨支部書記的地位

?黨支部書記是基層黨組織建設(shè)的組織者

?黨支部書記是支部委員會(huì)的“班長(zhǎng)”

?黨支部書記是黨員和群眾完成各項(xiàng)任務(wù)的“帶頭人”

2、黨支部書記的作用

?黨支部書記擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

?黨支部書記發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用

?黨支部書記發(fā)揮骨干帶頭作用

?黨支部書記是黨建工作的靈魂

3、黨支部書記的職責(zé)

?做政治上的明白人

?做思想上的引領(lǐng)人

?做業(yè)務(wù)上的帶頭人

?做紀(jì)律上的執(zhí)行人

?做黨員職工的貼心人

二、重點(diǎn)抓好五項(xiàng)主要任務(wù)

1、抓班子

?重點(diǎn)抓思想引領(lǐng)、抓決策制度、抓團(tuán)結(jié)協(xié)作、抓紀(jì)律規(guī)矩，嚴(yán)格日常監(jiān)管，嚴(yán)堵管理漏洞，嚴(yán)守廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定

2、帶隊(duì)伍

?重點(diǎn)包括做好思想教育、促進(jìn)能力提升、帶動(dòng)作風(fēng)改進(jìn)、凝聚隊(duì)伍力量

3、強(qiáng)三基

?以強(qiáng)化班子建設(shè)為核心帶動(dòng)促進(jìn)基層建設(shè)；

?以強(qiáng)化崗位責(zé)任心和執(zhí)行力為核心帶動(dòng)促進(jìn)基礎(chǔ)工作；

?以強(qiáng)化崗位練兵和員工培訓(xùn)為核心帶動(dòng)促進(jìn)基本功訓(xùn)練

4、保穩(wěn)定

?重點(diǎn)做好政策宣傳、解疑釋惑、一人一事思想工作，解決實(shí)際困難

5、促發(fā)展

?重點(diǎn)是貫徹執(zhí)行上級(jí)工作部署，緊緊圍繞中心工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員群眾完成生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)

三、嚴(yán)肅基層黨支部組織生活制度

1、落實(shí)“三會(huì)一課”制度

?存在問題

?原因分析

?支部書記工作能力改進(jìn)的方向

2、黨支部組織生活會(huì)

?做好會(huì)議準(zhǔn)備

?支部書記應(yīng)掌握主要方法

3、黨支部班子民主生活會(huì)

?存在問題

?原因分析

?支部書記工作能力改進(jìn)的方向

4、民主評(píng)議黨員

?支部書記應(yīng)注意的問題

5、推行黨支部主題黨日

四、做好新形勢(shì)下思想政治工作

1、牢固樹立 群眾觀念

2、增強(qiáng)思想政治工作實(shí)效

3、充分發(fā)揮好群團(tuán)組織的作用

4、執(zhí)行好黨員干部聯(lián)系群眾各項(xiàng)制度

5、思想政治工作十法

?案例：思想政治工作巡檢制

?研討：基層黨支部的五項(xiàng)主要任務(wù)是什么？

如何讓不同類型的黨員過好黨支部組織生活？

如何做好新形勢(shì)下職工的一人一事思想政治工作？

第三部分練好新本領(lǐng)

努力提升基層黨支部書記綜合能力素質(zhì)

十九大報(bào)告中，對(duì)黨員干部提出了提高學(xué)習(xí)本領(lǐng)、政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實(shí)本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)等八個(gè)方面的本領(lǐng)要求。

一、存在的問題和不足

二、“三懂三會(huì)三過硬”的基本要求

1、“懂”是基礎(chǔ)

?懂黨務(wù)

?懂業(yè)務(wù)

?懂管理

2、“會(huì)”是能力

?會(huì)解讀政策

?會(huì)疏導(dǎo)思想

?會(huì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)

3、“過硬”是保證

?政治過硬

?作風(fēng)過硬

?廉潔過硬

三、基層黨支部書記應(yīng)該具備的能力素質(zhì)

1、思想政治素質(zhì)

?堅(jiān)定的政治立場(chǎng)

?廉潔的奉獻(xiàn)精神

?扎實(shí)的民主作風(fēng)

?強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)

?高尚的道德情操

2、業(yè)務(wù)素質(zhì)

?一是與本職工作相適應(yīng)的文化知識(shí)結(jié)構(gòu)

?二是勝任基層領(lǐng)導(dǎo)工作的基本能力

3、知識(shí)素質(zhì)

?有較全面的社會(huì)科學(xué)知識(shí)

?有熟練的黨務(wù)和政治工作知識(shí)

?有豐富的社會(huì)生活知識(shí)

4、五個(gè)清楚

?清楚黨支部工作基本任務(wù)

?清楚上級(jí)對(duì)黨支部建設(shè)的基本要求

?清楚企業(yè)精神和傳統(tǒng)的基本內(nèi)容

?清楚職工思想動(dòng)態(tài)和家庭狀況

?清楚本單位生產(chǎn)管理基本情況

四、提升基層黨支部書記能力素質(zhì)的方法與途徑

1、學(xué)習(xí)

?通過學(xué)習(xí)，掌握理念武器，解決本領(lǐng)恐慌，補(bǔ)齊知識(shí)短板

2、創(chuàng)新

?通過創(chuàng)新，體現(xiàn)自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的魅力，增強(qiáng)從事黨務(wù)工作的自信

3、總結(jié)

?通過總結(jié)，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，摸索出基層黨支部工作的新途徑

4、實(shí)踐

?通過實(shí)踐，檢驗(yàn)工作方法可行性和實(shí)效性

5、思考

?通過思考，找出問題原因和解決問題的思路

五、聚焦新問題，針對(duì)痛點(diǎn)、難點(diǎn)和盲點(diǎn)，努力提升黨支部書記工作水平（八個(gè)實(shí)戰(zhàn)案例）

?實(shí)戰(zhàn)案例一：黨政攜手并肩、黨政一體，堅(jiān)守企業(yè)安全生產(chǎn)前沿陣地

?實(shí)戰(zhàn)案例二：以量化考核為主要形式的黨員管理，“分?jǐn)?shù)說了算”

?實(shí)戰(zhàn)案例三：開展“弘揚(yáng)好習(xí)慣 ，根除壞習(xí)慣” 活動(dòng)，找到了黨建工作與中心工作相融合的切入點(diǎn)

?實(shí)戰(zhàn)案例四：從人文關(guān)懷入手開展思想政治工作

?實(shí)戰(zhàn)案例五：給黨員過“政治生日”的形式開展黨日活動(dòng)

?實(shí)戰(zhàn)案例六：支部建設(shè)的帶頭人，履行好第一責(zé)任人的職責(zé)

?實(shí)戰(zhàn)案例七：“黨員活動(dòng)日”激發(fā)黨建新活力

?實(shí)戰(zhàn)案例八：“黨員計(jì)分清單”管理

陳老師

【專業(yè)資質(zhì)】

黨政專題課程實(shí)戰(zhàn)派教授

中組部中瑞合作項(xiàng)目TOT

高級(jí)培訓(xùn)導(dǎo)師、卓越培訓(xùn)師認(rèn)證資格

瑞士圣加侖大學(xué)公共管理學(xué)院訪問學(xué)者

中央黨校國資委某分校教授

管理科學(xué)與工程博士

曾經(jīng)擔(dān)任商務(wù)部中國商業(yè)聯(lián)合會(huì)數(shù)據(jù)分析專業(yè)委員會(huì)專家、北京創(chuàng)造學(xué)會(huì)副理事長(zhǎng)、中國網(wǎng)通高級(jí)培訓(xùn)師、中國石化高級(jí)培訓(xùn)師

主持和參與了十幾項(xiàng)省部級(jí)科研課題及企業(yè)咨詢項(xiàng)目

多次參加國際學(xué)術(shù)會(huì)議，公開發(fā)表學(xué)術(shù)論文近50篇

【從業(yè)經(jīng)歷】

20多年央企管理工作經(jīng)驗(yàn)

18年央企國企高級(jí)管理人員專職培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)

【授課風(fēng)格】

具有深厚的管理理論功底和豐富的企業(yè)實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)，形成了實(shí)戰(zhàn)、互動(dòng)、系統(tǒng)、有效的培訓(xùn)風(fēng)格。能夠聯(lián)系企業(yè)實(shí)際情況，根據(jù)企業(yè)需要解決的問題，為企業(yè)提供有針對(duì)性的咨詢式培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容豐富、邏輯性強(qiáng)，通過大量的具體案例分析和互動(dòng)演練，既能調(diào)動(dòng)學(xué)員積極參與的興趣，又能啟發(fā)和引導(dǎo)學(xué)員自主找到解決方案。

【主講課程】

《危機(jī)處理與媒體應(yīng)對(duì)》、《危機(jī)公關(guān)與輿情處理》、 《加強(qiáng)新時(shí)代意識(shí)形態(tài)工作》

《新媒體時(shí)代輿情管理》、《問題分析與解決》、《群策群力工作方法》、《行動(dòng)學(xué)習(xí)》 《目標(biāo)與計(jì)劃管理》、《中層管理能力提升訓(xùn)練》、《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新方法》

【服務(wù)客戶】

中國移動(dòng)研究院、中國聯(lián)通北京分公司、吉林聯(lián)通、吉林移動(dòng)、重慶移動(dòng)、北京移動(dòng)、深圳電信、四川電信、上海水務(wù)、北京市民政局、北京市文化局、國家電網(wǎng)電力研究院、東莞區(qū)政府、永州國資委、物資黨校、北汽集團(tuán)、中海油黨校、航天科工集團(tuán)、航天科技集團(tuán)、航天三院、中國普天通信設(shè)計(jì)院、國網(wǎng)河北省公司、國網(wǎng)太原供電公司、南方電網(wǎng)、武漢供電公司、天津供電公司、諫壁發(fā)電廠、貴陽供電公司、國電河南省電力公司、遵義煙草公司、韶關(guān)煙草公司、貴州煙草公司、貴定煙草公司、中國工商銀行北京分行、中國銀行陜西分行、中國銀行雄安分行、國網(wǎng)西安供電公司、冀北電力、國網(wǎng)湖北省電力公司、國網(wǎng)青海省電力公司、國網(wǎng)甘肅省電力公司、國網(wǎng)石家莊供電公司、蒙東電力公司、南方電網(wǎng)貴州公司、南方電網(wǎng)廣西公司、南方電網(wǎng)廣州公司、石家莊印鈔公司、浙能集團(tuán)、東風(fēng)汽車、深圳綠動(dòng)集團(tuán)、中海油集團(tuán)、三環(huán)集團(tuán)、中國石化集團(tuán)公司、中國海洋石油公司、中國核工業(yè)總公司、山東聯(lián)通、國際石油工程公司、上海石化、勝利油田、海南煉化公司、華東石油局、西南石油局、北京化工研究院、國際石油勘探開發(fā)公司、世紀(jì)天樂商業(yè)管理集團(tuán)、北京祥龍客運(yùn)集團(tuán)、濰坊發(fā)電廠、浙能臺(tái)州發(fā)電廠、北京工商銀行、中國銀行、鄭州工商銀行、內(nèi)蒙農(nóng)行......

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