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電力企業(yè)之檢修工作高效管理

【課程編號】:NX12452

【課程名稱】:

電力企業(yè)之檢修工作高效管理

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:設(shè)備管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:2天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:高效管理培訓(xùn)

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課程背景:

“檢修”工作,是目前電力企業(yè)對設(shè)備規(guī)定性動作。“檢修”工作體現(xiàn)在計劃性周期性。

從檢修性質(zhì)上分類:火電企業(yè)分為大修、中修、小修、臨修;新能源企業(yè)分為升壓站預(yù)試、機(jī)組500小時檢等項目。部分特殊項目包括180天專項設(shè)備改造,90天擴(kuò)大型改造等。

從檢修模式上分類:“檢修”又分為“完全自理”、“完全外包”、“維護(hù)自理、檢修外包”等。

本課程試圖梳理檢修過程中的全系列流程,從資料、人員、設(shè)備、工器具、工作節(jié)點等方面進(jìn)行細(xì)致討論和分析,緊緊抓住“人”、“機(jī)”、“料”、“法”、“環(huán)”等關(guān)鍵因素,從修前、修中和修后三個時間段進(jìn)行分析總結(jié),確保檢修工作安全、高質(zhì)量和高效率,為電力企業(yè)提供更為有力的保障作用和強(qiáng)有力的支撐作用。

課程收益:

● 學(xué)員熟練掌握檢修工作應(yīng)準(zhǔn)備的資料編制方法

● 學(xué)員了解設(shè)備生產(chǎn)廠家性質(zhì)和本企業(yè)可支配的資金使用范圍

● 學(xué)員牢固樹立檢修中“進(jìn)度把控及糾偏”思想,強(qiáng)調(diào)整體把控和實時糾偏,保障檢修進(jìn)度在工期范圍內(nèi)

● 學(xué)員善于使用平臺系統(tǒng)和輔助方法,善于為自身工作減負(fù),把握檢修關(guān)鍵點,起到“關(guān)鍵崗位的關(guān)鍵作用”,助力檢修工作有效實施

課程對象:

企業(yè)生產(chǎn)部、運營部、設(shè)備部、維護(hù)部主管、專業(yè)技術(shù)工程師、班組長及檢修作業(yè)組成員

課程方式:講師授課、圖片展示、案例分析、小組討論

課程特色:

● 講師講解,立足現(xiàn)場實際,深入淺出的講解演繹讓學(xué)員充分理解

● 形式多樣,培訓(xùn)采取課堂集中培訓(xùn)的形式進(jìn)行通過課堂講述、視頻播放、圖片展示、案例分析等方式,使學(xué)員充分牢固掌握課堂所學(xué)知識

● 實戰(zhàn)演練,面對面進(jìn)行問題提出及解答,確保人員明確重點和難點

課程大綱

第一講:檢修工作前期資料準(zhǔn)備——“高大全”

一、“站位高”——立足“五年內(nèi)”無重大異常

1. 檢修文件包

1)項目編制“合并同類項”

2)流程圖“確認(rèn)節(jié)點”

3)作業(yè)指導(dǎo)書“統(tǒng)籌兼顧”

案例:某電廠檢修文件包編制策劃

2. 安全質(zhì)量把控

1)安全質(zhì)量理念“貫穿到位”

2)安全質(zhì)量告知“依規(guī)合法”

3)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)“字面落實”

案例:作業(yè)指導(dǎo)書內(nèi)容中 “安全部分”和“技術(shù)部分”

二、范圍大——布局“全轄區(qū)”設(shè)備設(shè)施

1. 標(biāo)準(zhǔn)項目“應(yīng)修必修”

1)一、二、三級目錄“等級管理”

2)質(zhì)量“節(jié)點”把控“點到為止”

3)規(guī)定“缺斤短兩”嚴(yán)肅考核

案例:某電廠設(shè)備跳閘事故

2. 設(shè)備非標(biāo)準(zhǔn)項目“重拳打造”

1)資金確認(rèn)——“賬房先生”

2)設(shè)備改造——“貨比三家”

3)特殊需求——“前置管理”

案例:非標(biāo)項目的項目制管理思路

3. 備品備件采購(耗材)“同型適用”

1)同種備件——時間梯次

2)同型備件——廠家確認(rèn)

3)不同備件——置換協(xié)議

案例:某單位對常用耗材的生產(chǎn)廠家的關(guān)系建立

三、項目全——規(guī)劃“全流程”完整檢修

1. 圖紙資料準(zhǔn)備、繪制、變更(標(biāo)準(zhǔn)項目準(zhǔn)備)

1)批量變更——“全范圍”覆蓋

2)單獨變更——“全數(shù)目”記錄

3)變更管理——“全過程”把控

案例:某電廠對圖紙管理工作的成功經(jīng)驗

2. 檢修工器具校驗

1)電動工器具——“合格”

案例:某檢修單位的工器具

2)安全工器具——“合規(guī)”

案例:高處作業(yè)“全身五點式”安全帶應(yīng)用

3)特殊工器具——“合適”

案例:某單位因特殊工器具準(zhǔn)備不到位,造成工期延誤

第二講:檢修改造設(shè)備管理“十大流程”

流程一:計劃編制與審核——“需求化”

流程二:技術(shù)規(guī)范書編制——“差異化”

流程三:設(shè)備廠家先期溝通——“廣泛化”

流程四:招投標(biāo)管理工作——“合法化”

1. 最低價中標(biāo)法

案例:某企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)備、耗材采購

2. 綜合評標(biāo)法

案例:某企業(yè)非標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)備采購

3. 其它評標(biāo)法

流程五:采購合同簽訂后——“對照化”

1. 現(xiàn)場監(jiān)造

2. 到貨驗收

案例:某單位開展“三方”或“四方”驗收管理

3. 現(xiàn)場安裝及接線

案例:某企業(yè)對設(shè)備現(xiàn)場接線形式的先進(jìn)經(jīng)驗管理

流程六:動、靜態(tài)調(diào)試——“安質(zhì)化”

案例:某企業(yè)對設(shè)備靜態(tài)調(diào)試

案例:某企業(yè)對調(diào)試大綱、調(diào)試記錄保存

流程七:投運后管理——“驗證化”

案例:某班組工作負(fù)責(zé)人設(shè)備效果驗證

流程八:工程款支付(9+1模式)——“有序化”

案例:某企業(yè)在工程款支付過程

案例:企業(yè)班組長、點檢人員在尾款支付

流程九:圖紙資料歸檔——“規(guī)范化”

案例:某電廠五星檔案管理

流程十:檢修總結(jié)和作業(yè)指導(dǎo)書閉環(huán)——“全盤化”

案例:技術(shù)沉淀與經(jīng)驗傳承

第三講:檢修管理的“負(fù)面影響”——設(shè)備改造“五怕”

一、“怕”檢修維護(hù)人員配置不合理

1. 班組長不能通盤掌握檢修全局

2. 工作負(fù)責(zé)人無法明確檢修目的

3. 工作班成員沒有檢修對應(yīng)資質(zhì)

二、“怕”安全、質(zhì)量、技術(shù)支持不“給力”

1. 安全管控不到位,造成事故頻發(fā)

2. 質(zhì)量管理不跟進(jìn),造成疲于返工

3. 技術(shù)支持不準(zhǔn)確,造成進(jìn)度拖延

三、“怕”各部門、各專業(yè)協(xié)調(diào)不緊密

1. “對上”協(xié)調(diào)不到位,簽批滯后

2. “平行”溝通不到位,進(jìn)度拖延

3. “對下”講解不到位,工作堆積

四“怕”改造設(shè)備不到位,停工等待

1. 自然原因引起

案例:南方持續(xù)暴雨災(zāi)害

2. 運輸原因引起

案例:運輸車輛交通事故

3. 節(jié)假日原因引起

案例:五一、十一、清明、端午、中秋假期

4. 廠家原因引起

案例:廠家設(shè)備制造拖延

案例:廠家商務(wù)與技術(shù)人員溝通不暢

五、“怕”外委隊伍、廠家技術(shù)服務(wù)人員“違章作業(yè)”

1. 廠家資質(zhì)齊全,人員證件齊全

案例:人員證件不符,被辭退

2. 安全培訓(xùn)及考試全面落實

案例:安全考試試卷雷同

3. 安全告知、安全技術(shù)交底齊備

4. 后續(xù)安全教育及時跟進(jìn)

案例:近期發(fā)生事故案例不宣貫

5. 外委施工工器具檢查

6. 檢修中現(xiàn)場管理落實

案例:現(xiàn)場驗證施工效果

案例:設(shè)備技術(shù)廠家現(xiàn)場吸煙被辭退

7. 檢修中交接班管理

案例:交接班在高處,全部墜落

8. 作業(yè)指導(dǎo)書內(nèi)容復(fù)核

案例:作業(yè)指導(dǎo)書內(nèi)容與制度內(nèi)容相悖

9. 新舊設(shè)備轉(zhuǎn)運及轉(zhuǎn)場

案例:設(shè)備轉(zhuǎn)場發(fā)生傾覆事故

10. 調(diào)試、運行中消缺

案例:調(diào)試消缺出現(xiàn)人員傷亡

第四講:設(shè)備檢修改造的“六大護(hù)法”

一、項目“全面預(yù)判”的“設(shè)計大師”

1. 典型特質(zhì):檢修所有項目“皆在掌控”中,對意外事件總是“有驚無險”

2. 優(yōu)勢:已將現(xiàn)場實際情況內(nèi)化于心

3. 相處之道:虛心取經(jīng),聽取意見

二、進(jìn)度“通盤掌握”的“首席運營”

1. 典型特質(zhì):善于把控,項目執(zhí)行過程干凈利落,過程堅決

2. 優(yōu)勢:能夠?qū)z修項目“爛熟于心”,項目合并重組“登峰造極”

3. 相處之道:跟著走

三、診斷“目無全牛”的“技術(shù)大咖”

1. 典型特質(zhì):專業(yè)技術(shù)“百問不倒”,設(shè)備會診如“華佗在世”

2. 優(yōu)勢:立足本職崗位,潛心修煉專業(yè)技術(shù),心無旁騖

3. 相處之道:技術(shù)層面悉心聽取建議,非技術(shù)層面努力創(chuàng)造施工環(huán)境

四、協(xié)調(diào)“持續(xù)高效”的“談判專家”

1. 典型特質(zhì):善于解決“疑難雜癥”,多部門協(xié)調(diào)總能“形成合力”

2. 優(yōu)勢:適度取舍,把握重點,目標(biāo)導(dǎo)向強(qiáng)

3. 相處之道:次要矛盾和矛盾的次要方面“查漏補(bǔ)缺”

五、解決“最后一米”的“關(guān)鍵先生”

1. 典型特質(zhì):急難險重、應(yīng)急事件、爭議區(qū)域處理有心得

2. 優(yōu)勢:顧全大局,業(yè)務(wù)務(wù)實,問題導(dǎo)向,前置管理

3. 相處之道:注意爭議區(qū)域的后續(xù)文件證據(jù)采集和解決

六、樣板“示范推廣”的“專業(yè)高手”

1. 典型特質(zhì): 善于分析、歸納、總結(jié),宣傳能力強(qiáng),感染效果好

2. 優(yōu)勢:資料歸檔到位,善于歸納總結(jié),圖表數(shù)據(jù)運用合理,說理性強(qiáng)

3. 相處之道:學(xué)習(xí)工作模式、工作方法和傳播形式,個人提升速度快

第五講:課程收尾

1. 回顧課程

2. 答疑解惑

3. 合影道別

張老師

張?zhí)炫罾蠋?/strong> 電力企業(yè)技能提升管理專家

13年電力行業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗

華中科技大學(xué)電氣工程及其自動化專業(yè)

中國大唐集團(tuán)公司電力工程技術(shù)工程師

英國標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會(BSI)“QESH”管理標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)審員

中電聯(lián)(北京)認(rèn)證中心“四標(biāo)一體”管理標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)審員

曾任:中國大唐集團(tuán)公司張家口發(fā)電廠(央企) 項目經(jīng)理

現(xiàn)任:北京天潤新能投資有限公司 安全質(zhì)量主管

擅長領(lǐng)域:安全質(zhì)量檢查、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化檢查、電氣二次專業(yè)技術(shù)管理、QC小組管理、廠用電系統(tǒng)管理……

張老師一直專注于電力領(lǐng)域,為多家電力企業(yè)提供培訓(xùn)服務(wù),并結(jié)合授課和實戰(zhàn)經(jīng)驗,把發(fā)電企業(yè)電氣工程專業(yè)技術(shù)為基礎(chǔ),以安全、質(zhì)量、三標(biāo)(職業(yè)健康安全、質(zhì)量、環(huán)境)體系管理審核、持續(xù)改進(jìn)為依托,從而改進(jìn)企業(yè)工作方法方式,提升企業(yè)的工作效率,減低生產(chǎn)運營成本,并且研究出了系統(tǒng)化的電力課程,幫助企業(yè)真正做到“零事故、高效率、精準(zhǔn)化”。老師至今累計授課上百余場,參訓(xùn)學(xué)員高達(dá)上千余人,課程好評率達(dá)95.6%。

實戰(zhàn)經(jīng)驗:

▲ 設(shè)備技術(shù)管理:曾帶領(lǐng)大唐集團(tuán)團(tuán)隊成員進(jìn)行的8個項目的研發(fā)和改進(jìn),針對電力企業(yè)內(nèi)的是設(shè)備進(jìn)行改良與升級,提高了電力企業(yè)巡檢效果和質(zhì)量,以及提高系統(tǒng)運行安全性和可靠性,減少安全事故發(fā)生,確保設(shè)備安全穩(wěn)定運行;每年為企業(yè)減少用電成本50萬元。

▲ 項目團(tuán)隊管理:曾帶領(lǐng)大唐集團(tuán)團(tuán)隊成員,進(jìn)行了多個項目的研發(fā)和改進(jìn),其中曾參與2014年與2017年的全國電力行業(yè)QC活動,針對電力企業(yè)內(nèi)的設(shè)備機(jī)械進(jìn)行了改良改造, 提升了企業(yè)內(nèi)設(shè)備運轉(zhuǎn)效率,減少了企業(yè)設(shè)備事故的發(fā)生;隨后,該項目分別榮獲“2014年全國電力行業(yè)QC活動優(yōu)秀成果二等獎”與“2017年全國電力行業(yè)QC活動優(yōu)秀成果一等獎”。

▲ 安全質(zhì)量管理:曾為北京天潤新能投資有限公司所轄的20余個(天潤西北運營中心、全南天排山風(fēng)電場、平魯臥龍洞風(fēng)電場等)風(fēng)電場進(jìn)行《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》、《電力企業(yè)之QC小組管理技能提升》等電力課程授課,培養(yǎng)了近30余位優(yōu)秀的安全質(zhì)量管理人員,為企業(yè)提高了40%的安全質(zhì)量率,降低了企業(yè)安全事故的發(fā)生。

部分授課案例:

單位名稱課程名稱返聘期數(shù)

天潤西北運營中心《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》6期

全南天排山風(fēng)電場《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》6期

平魯大山臺風(fēng)電場《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》4期

平魯臥龍洞風(fēng)電場《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》8期

蔣家坪風(fēng)電場《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》6期

鷹鷂山風(fēng)電場《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》6期

右玉牛心堡風(fēng)電場《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》6期

平陸風(fēng)電場《電力企業(yè)之QC小組管理技能提升》8期

絳縣風(fēng)電場《電力企業(yè)之QC小組管理技能提升》6期

夏縣風(fēng)電場《電力企業(yè)之QC小組管理技能提升》6期

濮陽清豐風(fēng)電場《電力企業(yè)之檢修維護(hù)人員工作技能提升》6期

安陽潤金風(fēng)電場《電力企業(yè)之檢修維護(hù)人員工作技能提升》6期

滑縣二期項目部《電力企業(yè)之檢修維護(hù)人員工作技能提升》4期

煙墩7C風(fēng)電場《電力企業(yè)之班組長管理》8期

德州夏津風(fēng)電場《電力企業(yè)之班組長管理》4期

淖毛湖風(fēng)電場《電力企業(yè)之班組長管理》4期

巧家洗羊塘風(fēng)電場《電力企業(yè)之班組長管理》8期

達(dá)茂風(fēng)電場《電力企業(yè)之點檢人員工作技能提升》4期

固陽興順西風(fēng)電場《電力企業(yè)之點檢人員工作技能提升》4期

赤峰沐風(fēng)電力設(shè)備有限公司《企業(yè)廠用電系統(tǒng)管理》6期

北京匯通聚原風(fēng)電技術(shù)有限公司《企業(yè)廠用電系統(tǒng)管理》4期

………………

主講課程:

《電力企業(yè)之班組長管理》

《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》

《電力企業(yè)之檢修維護(hù)人員工作技能提升》

《電力企業(yè)之點檢人員工作技能提升》

《電力企業(yè)之QC小組管理技能提升》

《電力企業(yè)之檢修工作高效管理》

《企業(yè)班組與班組長建設(shè)管理》

《三型兩網(wǎng),世界一流》

《企業(yè)廠用電系統(tǒng)管理》

授課風(fēng)格:

授課思路——“3+2+2+1”授課思路:即企業(yè)“三種人員”(班組長、點檢員、作業(yè)組),樹立“兩條思路”(PDCA、小時活新),運用“兩種方法”(檢查方法、QC項目制方法),進(jìn)行“一個業(yè)務(wù)”(電力生產(chǎn)運營業(yè)務(wù))。

老師立足于學(xué)員角度考慮問題,設(shè)置“問題停車場”給學(xué)員提供針對性的解決問題方案;并且老師授課形式多樣,思路清晰,邏輯性、落地性極強(qiáng);老師還善于引入案例教育,利用行業(yè)案例,對學(xué)員進(jìn)行具體指導(dǎo),讓學(xué)員學(xué)有所獲,掌握核心知識點。

部分服務(wù)過的客戶:

天潤公司西北運營中心、南方運營中心、北方運營中心、攀枝花風(fēng)電場、全南天排山風(fēng)電場、崇義龍歸風(fēng)電場、金寨朝陽山風(fēng)電場、湖州獅子山風(fēng)電場、平魯大山臺風(fēng)電場、平魯臥龍洞風(fēng)電場、蔣家坪風(fēng)電場、鷹鷂山風(fēng)電場、右玉牛心堡風(fēng)電場、煙墩7C風(fēng)電場、塔城一期風(fēng)電場、塔城二期風(fēng)電場、煙墩西風(fēng)電場、石城子光伏電站、柳園二期風(fēng)電場、十三間房風(fēng)電一場、十三間房風(fēng)電二場、寧夏中寧風(fēng)電場、固原風(fēng)電場、勃利駝腰子風(fēng)電場、全一風(fēng)電場、石首桃花山風(fēng)電場、西河天潤風(fēng)電場、富蘊風(fēng)電場、布爾津風(fēng)電場、利源風(fēng)電場、達(dá)坂城一期風(fēng)電場、達(dá)坂城整裝風(fēng)電場、科右風(fēng)電場、阿拉善風(fēng)電場、大豐潤龍風(fēng)電場、德州夏津風(fēng)電場、淖毛湖風(fēng)電場、巧家洗羊塘風(fēng)電場、平陸風(fēng)電場、絳縣風(fēng)電場、夏縣風(fēng)電場、尚家坪項目部、濮陽清豐風(fēng)電場、安陽潤金風(fēng)電場、滑縣二期項目部、達(dá)茂風(fēng)光電站、固陽興順西風(fēng)電場、赤峰沐風(fēng)電力設(shè)備有限公司、北京匯通聚原風(fēng)電技術(shù)有限公司……

部分學(xué)員評價:

張老師講授的《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》,從不同角度對四種檢查方式進(jìn)行探討,評價其優(yōu)缺點,企業(yè)根據(jù)自身的情況,編制適用于自身的檢查表,并不斷完善,全面提升企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理水平。

——天潤南方運營中心安全質(zhì)量主管 楊波

我們根據(jù)老師講授的《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》課程,依照企業(yè)自身的規(guī)章制度,對檢查表進(jìn)行不斷完善,使之更適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀,對企業(yè)安全生產(chǎn)管理有重要的指導(dǎo)作用。

——天潤北方運營中心安全質(zhì)量主管 楊立兵

我們風(fēng)電場從老師講授的《電力企業(yè)之班組長管理》課程中,明確了風(fēng)電場場長的崗位職責(zé),履行義務(wù),如何做好本職工作,如何更好地運用班前班后會、每周培訓(xùn)和檢修機(jī)會,鍛煉隊伍,努力提升設(shè)備運營可靠性。

——哈密區(qū)域檢修經(jīng)理 周士超

我風(fēng)電場運用張老師講授的《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》課程,認(rèn)真進(jìn)行風(fēng)電場現(xiàn)狀自查評估工作,及時進(jìn)行資料完善和現(xiàn)場問題整改。在金風(fēng)集團(tuán)組織的標(biāo)桿運維風(fēng)電場評比檢查中,以88.86分的成績,榮獲“標(biāo)桿運維風(fēng)電場”稱號,成為集團(tuán)首家通過該項認(rèn)證的風(fēng)電場。

——豫北區(qū)域檢修經(jīng)理 宿宗剛

張老師講授的《提升企業(yè)核心競爭力之高效檢查》課程,使運城區(qū)域風(fēng)電場收獲頗豐。在2018年的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化查評工作中,平魯風(fēng)電場和絳縣風(fēng)電場分獲集團(tuán)“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級單位”,圓滿完成了本年度評比任務(wù),我區(qū)域?qū)⒁源藶槠鯔C(jī),及時進(jìn)行問題整改,努力提升設(shè)備可靠性。

——運城區(qū)域檢修經(jīng)理 宋偉

老師講授的《電力企業(yè)廠用電系統(tǒng)管理》,使學(xué)員明白了廠用電系統(tǒng)配置,功能和設(shè)備改造注意事項,老師將安全理念融入其中,強(qiáng)化學(xué)員注意臨時用電安全,對我們工作有重要的指導(dǎo)意義。

——赤峰沐風(fēng)電力設(shè)備有限公司總經(jīng)理 何立靖

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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

生產(chǎn)管理培訓(xùn)推薦公開課

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊

陳景華-企業(yè)培訓(xùn)師
陳景華老師

名課堂特聘生產(chǎn)管理培訓(xùn)師,生產(chǎn)管理與企業(yè)管理資深實務(wù)專家,擁有十八年在世界500強(qiáng)企業(yè)高層管理經(jīng)驗。...

田開軍-企業(yè)培訓(xùn)師
田開軍老師

名課堂特聘專家; 任職經(jīng)歷: 曾就職于阿迪達(dá)斯、日本馬自達(dá)大型OEM企業(yè),任職的崗位有操作工、五大員...

施榮偉-企業(yè)培訓(xùn)師
施榮偉老師

實戰(zhàn)型資深培訓(xùn)師 精益六西格瑪大師 ASQ認(rèn)證黑帶 工商管理學(xué)碩士 30年企業(yè)經(jīng)營管理及咨詢公司經(jīng)驗...

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