欧美国产日韩一区_国产视频亚洲精品_老司机福利在线观看_成人精品视频_毛茸茸成熟亚洲人_天天干人人

名課堂-企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內(nèi)訓(xùn)課程>>物流管理培訓(xùn)

供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)與物流運(yùn)作

【課程編號(hào)】:NX10272

【課程名稱】:

供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)與物流運(yùn)作

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:物流管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:2天12H(每天6H)

【課程關(guān)鍵字】:供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)培訓(xùn),物流運(yùn)作培訓(xùn)

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī):18971071887郵箱:

課程背景

隨著經(jīng)濟(jì)的全球化,競(jìng)爭(zhēng)已從單個(gè)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展到供應(yīng)鏈競(jìng)爭(zhēng)。我國(guó)企業(yè)供應(yīng)鏈管理起步較晚,若不及時(shí)醒悟奮起直追,將來(lái)必定要吃大虧。“誰(shuí)是制造業(yè)大國(guó)?是美國(guó)而非中國(guó),為什么?因?yàn)閺?005年開始,整個(gè)世界已經(jīng)進(jìn)入了”產(chǎn)業(yè)鏈戰(zhàn)爭(zhēng)”的時(shí)代。”郎咸平語(yǔ)出驚人!他認(rèn)為,在“6+1”產(chǎn)業(yè)鏈模式中,中國(guó)企業(yè)處在價(jià)值鏈的最低端。要提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,就必須優(yōu)化供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)與物流運(yùn)作,使企業(yè)立于不敗之地。。。

授課對(duì)象

供應(yīng)鏈經(jīng)理,采購(gòu)經(jīng)理,采購(gòu)主管,倉(cāng)庫(kù)主管,SQE主管,SQE工程師,采購(gòu)工程師等

課程價(jià)值

1、明確供應(yīng)鏈的目標(biāo)與重要性

2、掌握如何實(shí)現(xiàn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略與供應(yīng)戰(zhàn)略有效匹配三步法

3、掌握供應(yīng)鏈環(huán)境下企業(yè)四大競(jìng)爭(zhēng)與供應(yīng)戰(zhàn)略如何有效匹配的思路與方法

4、掌握供應(yīng)鏈驅(qū)動(dòng)的六大要素與五大績(jī)效指標(biāo)

5、掌握供應(yīng)鏈分銷網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)兩大要素與六大方案

6、掌握庫(kù)存持有成本構(gòu)成四要素,庫(kù)存計(jì)劃的兩種方式,三種不確性的管理方法與庫(kù)存管理四大策略

7、掌握運(yùn)輸?shù)奈宸N方式,專業(yè)化運(yùn)輸服務(wù)的三種類型,運(yùn)輸管理五大內(nèi)容與三種運(yùn)輸定價(jià)方法

8、掌握倉(cāng)庫(kù)三大作業(yè)內(nèi)容,四種倉(cāng)庫(kù)所有權(quán)分類,倉(cāng)庫(kù)決策的七大方面與倉(cāng)庫(kù)分揀作業(yè)的兩種方法

9、掌握包裝的兩種類別,三大內(nèi)容與物料處理的五種方法,全球供應(yīng)鏈一體化三大內(nèi)容與國(guó)際采購(gòu)三大問(wèn)題

課綱內(nèi)容

第一講:供應(yīng)鏈的戰(zhàn)略框架分析與構(gòu)建

一、理解供應(yīng)鏈

1、供應(yīng)鏈的定義,目標(biāo)與重要性

2、供應(yīng)鏈的決策—設(shè)計(jì)/計(jì)劃/運(yùn)作

3、供應(yīng)鏈的兩大流程觀點(diǎn)

案例分析:亞瑪遜公司供應(yīng)鏈、豐田汽車供應(yīng)鏈

二、供應(yīng)鏈績(jī)效-實(shí)現(xiàn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略與供應(yīng)戰(zhàn)略有效匹配

1、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略與供應(yīng)鏈戰(zhàn)略

2、實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略匹配三步法

3、量身定做供應(yīng)鏈戰(zhàn)略匹配

案例分析:宜家家居案例

三、供應(yīng)鏈績(jī)效指標(biāo)

1、績(jī)效四大財(cái)務(wù)指標(biāo)

2、供應(yīng)鏈績(jī)效六大驅(qū)動(dòng)因素

3、驅(qū)動(dòng)因素的框架結(jié)構(gòu)

4、六大驅(qū)動(dòng)因素決策組成

案例分析:亞馬遜案例

第二講:供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)

一、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)模型與采購(gòu)供應(yīng)方案

1、企業(yè)四種競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略類型

2、基于企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的四大供應(yīng)鏈分解

3、基于企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略下供應(yīng)鏈多樣性管理

案例分析:蘋果手機(jī) / 雷克薩斯

二、分銷網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)兩大要素

三、分銷網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)六大方案

1、分銷網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)的兩大關(guān)鍵決策

2、分銷網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計(jì)方案選取標(biāo)準(zhǔn)

案例分析:固安捷公司

四、影響供應(yīng)鏈的網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)的六大因素

1、戰(zhàn)略因素/技術(shù)因素/宏觀經(jīng)濟(jì)因素

2、政治因素/基礎(chǔ)設(shè)施因素/競(jìng)爭(zhēng)因素

五、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)決策框架四大階段

階段一:明確供應(yīng)鏈戰(zhàn)略/設(shè)計(jì)

階段二:明確區(qū)域設(shè)施配置

階段三:選擇一組理想的潛在地點(diǎn)

階段四:選址

案例分析:宜家家居案例

六、設(shè)施選址和產(chǎn)能分配

階段一:網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化模型

階段二:重力法選址模型

案例分析:SA公司選址案例

七、設(shè)計(jì)全球供應(yīng)鏈

1、全球化對(duì)供應(yīng)鏈的影響

2、離岸外包策略—總成本

案例分析:日本NTI公司

八、供應(yīng)鏈的風(fēng)險(xiǎn)管理

1、三種柔性

2、鏈接和阻礙

第三講:供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)之物流運(yùn)作

3、庫(kù)存管理

1、庫(kù)存管理的三角形原理

2、庫(kù)存持有成本

3、庫(kù)存計(jì)劃的兩種方式

4、三種不確性的管理方法

5、庫(kù)存管理四大策略

6、庫(kù)存管理實(shí)踐之產(chǎn)品/市場(chǎng)分類

7、庫(kù)存管理實(shí)踐之分組策略制定

8、庫(kù)存管理實(shí)踐之策略與參數(shù)處理

案例分析:三種方式那種成本最高?

經(jīng)濟(jì)訂貨數(shù)量應(yīng)是多少?

分銷需求計(jì)劃數(shù)量是多少?

案例演練:第三個(gè)補(bǔ)貨周期內(nèi)的數(shù)量是多少?

二、運(yùn)輸基礎(chǔ)設(shè)施

1、運(yùn)輸作用與參與者

2、運(yùn)輸?shù)奈宸N方式與不同運(yùn)輸方式特點(diǎn)和性能比較

3、專業(yè)化運(yùn)輸服務(wù)的三種類型

4、三種不同的運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)性與影響定價(jià)的四因素

5、運(yùn)輸管理五大內(nèi)容

6、三大運(yùn)輸單據(jù)

7、三種產(chǎn)品定價(jià)與運(yùn)輸

案例分析:某企業(yè)運(yùn)輸方式選擇

三、倉(cāng)儲(chǔ)管理

1、戰(zhàn)略倉(cāng)儲(chǔ)兩大收益

2、倉(cāng)庫(kù)三大作業(yè)內(nèi)容

3、四類倉(cāng)庫(kù)所有權(quán)分類

4、倉(cāng)庫(kù)決策的七大內(nèi)容

5、倉(cāng)庫(kù)分揀作業(yè)的兩種方法

6、倉(cāng)庫(kù)安全管理兩大內(nèi)容

案例分析:某物流中心自動(dòng)分揀案例

視頻案例分析:幾種不同的揀貨方法

四、包裝和物料處理

1、包裝的兩種類別

2、包裝三大內(nèi)容

1、物料處理的五種方法

視頻案例分析:菜鳥物流

五、物流自動(dòng)化技術(shù)

1、自動(dòng)化技術(shù)在物料分揀運(yùn)用

2、自動(dòng)化技術(shù)在物料運(yùn)輸運(yùn)用

3、自動(dòng)化技術(shù)在進(jìn)出庫(kù)運(yùn)用

視頻案例分析:物料分揀

總結(jié),答疑!

郭老師

郭濤老師 15年德資,日企,臺(tái)資與民企生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)

1000多家生產(chǎn)型企業(yè)診斷與評(píng)估經(jīng)歷

精益生產(chǎn)咨詢師,高級(jí)講師

班組長(zhǎng)管理技能系列課程 版權(quán)認(rèn)證講師

北大,上海交大,浙大,華東理工等高校特聘講師

【職業(yè)經(jīng)歷】

曾任:精捷技術(shù)(上海)有限公司(臺(tái)資咨詢行業(yè)) 資深咨詢顧問(wèn)與內(nèi)訓(xùn)講師

曾任:NTI(上海)有限公司(日本家居行業(yè)NO.1) 改善經(jīng)理,培訓(xùn)講師,供應(yīng)鏈經(jīng)理/供應(yīng)鏈總監(jiān)

曾任:ASEM潔具(上海)有限公司(德資建材行業(yè)) 品質(zhì)工程師與供應(yīng)商管理經(jīng)理

曾任:上海天時(shí)通實(shí)業(yè)有限公司(民企汽配行業(yè)) 品質(zhì)經(jīng)理/生產(chǎn)經(jīng)理

【實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)】

郭老師從工廠一線操作人員做起,歷任作業(yè)員,QC,班長(zhǎng),QC主管,QC經(jīng)理,生產(chǎn)經(jīng)理,供應(yīng)商管理經(jīng)理,供應(yīng)鏈經(jīng)理/總監(jiān),持續(xù)改善經(jīng)理與培訓(xùn)師等職,親歷民企,德企,日企,臺(tái)企等管理模式,現(xiàn)場(chǎng)診斷與評(píng)估不同行業(yè),不同類型的生產(chǎn)型企業(yè)達(dá)1000多家,熟悉不同行業(yè)不同類型生產(chǎn)型企業(yè)的生產(chǎn)管理模式,能快速了解與掌握不同企業(yè)生產(chǎn)管理中的痛點(diǎn)并給出針對(duì)性方案。

一、精捷技術(shù)(上海)有限公司任職咨詢顧問(wèn)與內(nèi)部培訓(xùn)講師,取得成果如下:

1、診斷20個(gè)咨詢項(xiàng)目,項(xiàng)目診斷成功率達(dá)60%以上。

2、主導(dǎo)8個(gè)咨詢項(xiàng)目,項(xiàng)目咨詢成果KPI指標(biāo)達(dá)成率為95%.為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn)近6000萬(wàn)元。

3、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)場(chǎng)數(shù)達(dá)80多場(chǎng),培訓(xùn)人數(shù)6000多人,開發(fā)課程數(shù)達(dá)10門。

二、NTI(上海)有限公司歷任SQE主管,改善經(jīng)理與精益生產(chǎn)培訓(xùn)師, 供應(yīng)鏈經(jīng)理/總監(jiān),成果

如下:供應(yīng)鏈管理方面成果:

1、訂單滿足率從80%-98%.

2、交貨準(zhǔn)時(shí)率從90%-99%

3、L/T從90天-45天。

4、DC投訴率從0.5%-0.15%

5、店鋪投訴率從0.05%-0.01%.

持續(xù)改善經(jīng)理---某企業(yè)輔導(dǎo)成果:

1、DTD由25天下降到12天,從備貨型生產(chǎn)轉(zhuǎn)為訂單型生產(chǎn)。

2、主生產(chǎn)達(dá)成率由85%提高到97%。

3、OEE由61%提高到75%;FTT由90%提高到98%。

4、人均產(chǎn)能由12.5件/人時(shí)提高到17.2件/人時(shí)。

5、出貨DELAY由59件下降為17件。

6、報(bào)廢率由3.5%降為1.5%。

7、檢品通過(guò)率由81%提高到91%。

精益生產(chǎn)培訓(xùn)師----培訓(xùn)場(chǎng)次50多場(chǎng),培訓(xùn)人數(shù)6000多人

三、阿賽姆潔具(上海)有限公司歷任,品質(zhì)工程師,供應(yīng)商管理經(jīng)理,取得成果如下:

1、構(gòu)建公司從供應(yīng)商分類,評(píng)估,選擇與報(bào)價(jià)運(yùn)作體系,供應(yīng)商開發(fā)周期從60天縮短40天。

2、整合供應(yīng)商,數(shù)量從20家—15家,下單周期40天縮短30天

3、人工成本降1/4,采購(gòu)成本降低1/5.

四、上海天時(shí)通實(shí)業(yè)有限公司歷任:操作員,QC員,品質(zhì)經(jīng)理,生產(chǎn)經(jīng)理,取得成果如下:

1、一檢通過(guò)率達(dá)到99%,廢棄率降低為1%。

2、交貨準(zhǔn)時(shí)率從90%-98%。

3、成功推行公司5S管理,并實(shí)現(xiàn)5S常規(guī)化管理。

4、建立車間安全管理制度,生產(chǎn)線無(wú)嚴(yán)重傷殘事故發(fā)生。

5、品質(zhì)體系(檢驗(yàn)體系與保證體系)優(yōu)化,確保體系運(yùn)行良好。

6、過(guò)程不良率由2%降為0.5%,返工率由1.5%降為0.3%,投訴率由0.5%降為0.1%.

7、主導(dǎo)公司ISO9002:1994體系推行和維護(hù)工作中,并成功通過(guò)認(rèn)證。

【授課風(fēng)格】

務(wù)實(shí)性:沒(méi)有華麗語(yǔ)言,只有專業(yè)務(wù)實(shí)的講解與問(wèn)題分析解決。

豐富性:信息量大,專業(yè)性及針對(duì)性強(qiáng),案例多。

針對(duì)性:課前調(diào)研+針對(duì)學(xué)員問(wèn)題授課+現(xiàn)場(chǎng)角色扮演+案例演練+點(diǎn)評(píng)+現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)

指導(dǎo)性:以實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)為引導(dǎo),以落地思維為主線(培訓(xùn)+輔導(dǎo))。

思考性: 重視學(xué)員實(shí)際問(wèn)題解決能力培養(yǎng),引領(lǐng)學(xué)員思考工具運(yùn)用背后的邏輯構(gòu)成。

實(shí)用性:結(jié)合企業(yè)實(shí)際,從理念講解,工具運(yùn)用,方法演練。

實(shí)效性: 學(xué)員從信息獲取--知識(shí)總結(jié)--技能轉(zhuǎn)換--績(jī)效呈現(xiàn)(工作中運(yùn)用)。

參與性:講授深入淺出,通俗易懂,互動(dòng)性強(qiáng),視頻案例分析+現(xiàn)場(chǎng)演練,分析與總結(jié)點(diǎn)評(píng)。

滿意度:目前為止培訓(xùn)滿意度均在90%以上,被多家機(jī)構(gòu)稱為“實(shí)戰(zhàn)型,專業(yè)務(wù)實(shí)型”講師。

【主講課程】

采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理系列

《如何專業(yè)做采購(gòu)》《專業(yè)采購(gòu)職業(yè)素養(yǎng)與成長(zhǎng)之路》《采購(gòu)戰(zhàn)略分析與采購(gòu)策略制定》《供應(yīng)商戰(zhàn)略尋源,評(píng)估,選擇與績(jī)效管理》《采購(gòu)成本分析與采購(gòu)降本》《采購(gòu)談判技術(shù)實(shí)戰(zhàn)》《采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理與防范機(jī)制構(gòu)建》《戰(zhàn)略采購(gòu)與戰(zhàn)略十步法》《采購(gòu)五大核心管理技能提升》《采購(gòu)成本控制與供應(yīng)商管理》《采購(gòu)成本分析與談判技術(shù)》《采購(gòu)流程優(yōu)化與供應(yīng)商管理實(shí)戰(zhàn)》《PMC-供應(yīng)鏈環(huán)境下生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制》《物流與供應(yīng)鏈管理》《物流設(shè)計(jì)與運(yùn)作管理》《供應(yīng)鏈管理實(shí)戰(zhàn)》《采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理》《庫(kù)存分析與削減策略》

精益生產(chǎn)管理系列

《精益領(lǐng)導(dǎo)力》《精益思想管理實(shí)戰(zhàn)》《七大浪費(fèi)識(shí)別與消除》《精益物流規(guī)劃與配送管理》《精益運(yùn)營(yíng)管理》《現(xiàn)代倉(cāng)儲(chǔ)管理與物流配送》《精益工廠成本控制與削減》《精細(xì)化管理》《精益現(xiàn)場(chǎng)持續(xù)改善》《精益價(jià)值流(VSM)圖析實(shí)戰(zhàn)》《卓越現(xiàn)場(chǎng)5S/6S/7S與目視化管理》《U型單元生產(chǎn)線設(shè)計(jì)與管理》《如何做好生產(chǎn)績(jī)效管理》《設(shè)備綜合效率(OEE)提升》《TPM之計(jì)劃保全》

班組長(zhǎng)管理系列

《班組長(zhǎng)管理技能提升訓(xùn)練》版權(quán)課程《班組長(zhǎng)角色定位與認(rèn)知》《班組長(zhǎng)自我管理工具運(yùn)用》《班組長(zhǎng)高效溝通技巧》《班組長(zhǎng)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造》《TWI之工作教導(dǎo)/工作關(guān)系/工作改善》《精益班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理五大任務(wù)》《現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題分析與解決》《技術(shù)能手到管理高手蛻變之路》《班組長(zhǎng)職業(yè)化打造》《班組長(zhǎng)管理五大劍法》《班組長(zhǎng)一日管理》《卓越五型班組建設(shè)》《自控型班組建設(shè)》《班組管理五項(xiàng)職能》《班組長(zhǎng)執(zhí)行力提升》《一線主管培屬培育與激勵(lì)》《安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查管理》《樹立安全意識(shí),提升安全技能》《TPM之自主保全》

【部份咨詢客戶】

江蘇華辰重工有限公司(精益生產(chǎn)),江蘇捷安特(中國(guó))有限公司(精益生產(chǎn)),無(wú)錫友邦家居公司(精益生產(chǎn)),江蘇信隆機(jī)械有限公司(精益生產(chǎn)),蘇州達(dá)韋精密工業(yè)有限公司(精益生產(chǎn)),江蘇居夢(mèng)萊家紡有限公司(現(xiàn)場(chǎng)改善),天津富士達(dá)自行車集團(tuán)有限公司(PMC),上海奔達(dá)機(jī)電(汽配)有限公司(PMC),上海鋼達(dá)車料有限公司(PMC),江蘇潤(rùn)源經(jīng)編機(jī)械集團(tuán)(品質(zhì)管理),江蘇某軍工有限公司(PMC),百事高(常熟)公司-日資(精益生產(chǎn))、、、、

【部份培訓(xùn)客戶】

汽車行業(yè):上海霍富汽車鎖具(3期), 上海亞大汽車塑料(3期),上海高齊汽車零件(3期), 東風(fēng)德納(2期),江蘇毅合捷汽車配件(2期),蘇州諾克汽車模具(2期),中車集團(tuán)成都公司,東風(fēng)汽車,德國(guó)道依茨發(fā)動(dòng)機(jī)(大連)公司,江蘇摩比斯(韓資)汽配,一汽錫柴,一汽富維,一汽模具,安徽耐世特凌云驅(qū)動(dòng)系統(tǒng),安徽集瑞聯(lián)合卡車,日產(chǎn)汽車日成化學(xué),一汽大眾成都公司,成都汽車產(chǎn)業(yè)研究院,一汽大眾汽車長(zhǎng)春公司,江蘇萬(wàn)都底盤,東風(fēng)悅達(dá).起亞汽車,大連東風(fēng)李爾汽車座椅,上海大眾祥源動(dòng)力公司,上海奔達(dá)機(jī)電,大連百煉鑄造,長(zhǎng)春派格汽配,中國(guó)重汽集團(tuán),安徽帝伯格茨汽配公司,江蘇華達(dá)汽配,江蘇新豪軸承公司,中車湖南湘電公司,中車南方匯通公司,浙江信質(zhì)電機(jī)股份有限公司,錦湖輪胎長(zhǎng)春公司,諸暨華云科技,大連常農(nóng)集團(tuán),無(wú)錫威卡威汽車零件公司,勝華波集團(tuán)、、、

機(jī)械制造:江蘇江動(dòng)集團(tuán)(5期),中鋁集團(tuán)(4期),徐州重工集團(tuán)(3期),上海貝斯特(3期),上海電氣集團(tuán)(3期),美國(guó)迪皮埃葉片(3期),無(wú)錫江順科技(3期),中船重工風(fēng)帆電池(2期),河南天能電池集團(tuán)(2期),大連THK軸承(2期),中鐵建重工集團(tuán)(2期),淮安威靈電機(jī)(2期),岳陽(yáng)高瀾集團(tuán)(2期),格力集團(tuán)凌達(dá)電器(2期),無(wú)錫新麥機(jī)械(中國(guó))公司(2期),振華重工(南通)公司,德國(guó)雙立人,德國(guó)霍尼夫機(jī)械公司,美國(guó)維蒙特工業(yè)集團(tuán),保利協(xié)鑫集團(tuán),國(guó)家電網(wǎng)平高集團(tuán),中航工業(yè)集團(tuán)中航鋰電,沈陽(yáng)鼓風(fēng)機(jī)集團(tuán),上海印鈔有限公司,江蘇華辰重工公司,江蘇潤(rùn)源集團(tuán)、浙江金洲制管集團(tuán),河南龍豐紙業(yè),廣東信源彩色印務(wù),鹽城紐威閥門,廣東志高空調(diào),開山集團(tuán)上海維爾泰克螺桿機(jī)械,煙臺(tái)強(qiáng)信機(jī)械,浙江安勝科技集團(tuán),江蘇某軍工企業(yè),溫州某知名眼鏡公司,美國(guó)蒙維特工業(yè)(上海)公司,南都電源集團(tuán),中國(guó)易華集團(tuán),江蘇智能自控工程,韓泰輪胎, 上海中洲特種材料, 上海煙草機(jī)械有限公司, 無(wú)錫天奇集團(tuán), 銀川天地奔牛集團(tuán),青島雙瑞集團(tuán),墻煌新材料股份,無(wú)錫金工合金,深圳優(yōu)力可科技,順德民樂(lè)管業(yè),上海特樂(lè)斯特機(jī)械,中核閥門(蘇州),山東達(dá)能環(huán)保機(jī)械,廈門雅瑞實(shí)業(yè),無(wú)錫派克新材,杭州春風(fēng)動(dòng)力集團(tuán),杭州人本集團(tuán)、、、、

電力能源: 神東煤炭集團(tuán)(18期),上海艾郎風(fēng)電集團(tuán)(4期),松下能源(無(wú)錫)公司(2期),常州天合光能(2期),內(nèi)蒙準(zhǔn)能集團(tuán)(2期),河北新華新熱電(2期),中核集團(tuán)匯能公司(2期),鄂爾多斯電冶事業(yè)部(2期),無(wú)錫國(guó)聯(lián)集團(tuán)(2期),駱駝電池集團(tuán)(2期),上汽集團(tuán)捷新能源動(dòng)力(2期),國(guó)家電網(wǎng)北京公司,國(guó)家電網(wǎng)遼寧分公司,國(guó)家電網(wǎng)青海公司,云南景洪供電局,華能集團(tuán)伊敏河煤電,華電集團(tuán)云南鎮(zhèn)雄電廠,國(guó)家電網(wǎng)河南電網(wǎng)公司,北京豐臺(tái)供暖站,廣西來(lái)賓電廠,航天機(jī)電內(nèi)蒙上晟新能源,華電集團(tuán)(山西)公司,晉中太陽(yáng)能科技有限公司,昆山興能能源,國(guó)家電網(wǎng)太原供電公司,興義萬(wàn)峰電廠、、、

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī):18971071887郵箱:

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

物流管理培訓(xùn)推薦公開課

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

趙又德-企業(yè)培訓(xùn)師
趙又德老師

【專業(yè)資質(zhì)】 六西格瑪黑帶大師 高級(jí)培訓(xùn)師 雙碩士學(xué)位(MBA、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)碩士) 國(guó)家注冊(cè)管理咨...

魯鵬-企業(yè)培訓(xùn)師
魯鵬老師

中國(guó)強(qiáng)鷹集團(tuán)生產(chǎn)總監(jiān) 上海臺(tái)資托馬公司擔(dān)任班組長(zhǎng)、生產(chǎn)課長(zhǎng)、生產(chǎn)經(jīng) 日資特強(qiáng)汽車緊固件公司生管、生產(chǎn)...

武文洪老師

實(shí)戰(zhàn)國(guó)際貿(mào)易管理專家 國(guó)家注冊(cè)企業(yè)培訓(xùn)師 ITC 國(guó)家采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理項(xiàng)目高級(jí)培訓(xùn)師、咨詢師 國(guó)際貿(mào)易高級(jí)咨詢師 武老師具有21年世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),9年的...

物流管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

主站蜘蛛池模板: 盗摄精品av一区二区三区 | 精品一区二区久久久久久久网精 | 91影院在线观看 | 日韩欧美三级 | 国产精品久久久久久久7电影 | 国产美女视频黄 | 久久九九影视 | 国产农村一级国产农村 | 男女视频在线观看免费 | 亚洲精品www | 欧美一区二区三区在线观看 | 亚洲午夜av久久乱码 | 四虎影音| 欧洲一区在线观看 | 亚洲精品久久久久久一区二区 | 人妖av| 最新国产精品精品视频 | 色视频成人在线观看免 | 亚洲欧美一区二区三区在线 | 亚洲精品久久久一区二区三区 | 超碰97干| 欧美a区| 亚洲免费婷婷 | 在线色网 | 亚洲91视频 | 欧美一区二区三区大片 | 亚洲综合国产精品 | 三级黄片毛片 | 成人国产在线视频 | 中文字幕二区 | 日韩精品久久一区二区三区 | 色爱区综合 | 欧美一级免费看 | 国产精品久久久99 | 成人毛片一区二区三区 | 91国内精品久久 | 99久久精品国产一区二区三区 | 91色视频在线观看 | 中文字幕在线视频免费视频 | 中文字幕亚洲视频 | 国产精品视频一二三区 |