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生產效率提升途徑

【課程編號】:NX08453

【課程名稱】:

生產效率提升途徑

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【所屬類別】:現場管理培訓

【培訓課時】:1天

【課程關鍵字】:生產效率培訓

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【課程介紹】

◆生產效率提升的基礎---建立標準工時系統,生產效率的計算方法---一個最值得重視的生產管理命題;

◆生產效率提升的途徑---點,線,面,體,全方位提升生產效率的方法;

◆生產效率提升的空間挖掘---有空間才值得去投入與提升,生產效率提升的動力---員工,班組長,生產主管自動自發提升生產效率的制度設計。

【課程收益】

◆掌握高效導入標準工時的方法;

◆學習生產效率的計算方法;

◆掌握全方位提升生產的方法;

◆學習生產效率提升空間的分析手法;

◆探討生產效率提升的動力;

◆引入生產制造型企業的有效管理模式

【學員對象】

◆車間主任、班組長、線長、拉長、助拉、儲備干部、物料員及優秀員工等等

【培訓形式】

◆40%理論+40%練習討論+20%點評

◆課程內容實戰性,技術性強,寓理論于實戰應用方法中,課堂生動,讓學員在輕松的環境中演練管理技術,達到即學即用的效果。

【課程大綱】

第一講 什么是效率

1.回歸制造業管理的原點;

2.回歸制造業的贏利模式;

3.回歸人性與常識;

第二講 生產效率提升的途徑

1.動作改善與提案改善

IE七大手法的運用

提案改善的三大工具

2.產線平衡與快速換線

Layout與線平衡表

快速換線作業規范

快速換線要點

3.異常工時與責任落實

4.物流規劃與平面布局

設施布置的內容與目標

設施布置的影響因素與物料產量分析

物流規劃與平面布局的原則

設施布置的基本形式

第三講 生產效率改善的空間分析

1.尋找生產效率改善的空間;

異常工時分析;

瓶頸工時分析;

換線工時分析;

人力調劑工時分析;

2.計件方法分析;

計件利弊分析;

如何確定計件單價;

員工效率不達標的三種情況及其對策

第四講 改善的九大步驟

1.匯總層別不良項目---層別法;

2.找出主要異常項目---柏拉圖;

3.分析異常原因---魚骨圖;

4.異常原因篩選---精英會;

5.異常原因對策分析---對策表;

6.對策有效性篩選---精英會;

7.輕重緩急排列---象限圖;

8.制訂行動步驟---甘特表;

9.項目跟蹤檢討---點檢表;

第五講 改善的動力源在哪里

1.自下而上的生產效率改善機制;

2.自上而下的績效管理體制;

3.互相牽制的職能部門;

第六講 標準工時及其運用

1.什么是標準工時

標準工時的定義

標準工時的內涵

2.標準工時的兩個組成部分

3.標準工時的結構圖

4.評比系數與寬放系數的計算方式

評比系數---西屋評估法

寬放系數

5.馬表法求標準工時四部曲

透過實測工時求平均工時

透過平均工時求正常時間

透過正常時間求標準工時

6.制訂標準工時的注意事項

基本方法,

修訂時機,

審核發行的驟

7.標準工時的七個用途

計算生產效率

生產線平衡的運用

計算設備稼動率

人力需求計算

設備需求計算

計件單價計算

生產計劃的計算依據

人工成本的計算依據

8.生產效率改善綜合演練

角色分配及任務講解;

標工測定及取值方法;

總周期界定;

品質標準及數據記錄;

作業面積界定;

物料損耗界定;

第七講 培訓總結

1. 問題答疑

2. 與企業管理層及學員自由交流

3. 培訓總結

羅老師

【曾經擔任】

萬向集團萬向錢潮 設備管理

香港福群科技集團 生產經理

深圳通源電纜實業 生產廠長/管理代表

松本智能有限公司 生產總監/管理代表

深圳市總會、勞動局 高級講師/評審專家

深圳市長質量獎、知名品牌 評審專家

【專業資格】

1、企業管理公開課與內部培訓講師,企業管理改善咨詢輔導顧問;

2、擔任過卓越績效、深圳知名品牌、深圳市長質量獎評審專家、深圳總工會高級講師;

3、長期從事現場6S管理改善與提升、設備全員保全TPM、精益生產、六西格碼等培訓咨詢輔導工作,為服務的企業實戰應用和解決實際問題,管理改善取得了良好的經濟效益。

【培訓課程】

《JIT與精益生產管理》、《工業4.0》、《生產計劃與物料控制》、《安全管理》、《卓越現場管理與十大利器》、《設備管理》、《人力資源與團隊執行力》、《KPI績效考核》、《杰出班組長培訓》、《時間管理》、《研發管理》、《團隊執行力與溝通管理》、《6σ實戰培訓》

授課風格:

授課富有激情,加上生動的故事案例配合,以大量自身經歷結合各種心態進行互動交流,以情動人,以理服人,學員易于感悟,接受并改善,從而達到提升學員心態素質,提升員工工作積極主動性的效果。言傳身教,實戰經驗豐富,課程具有很強的實戰性和可操作性,生動活潑,參于性強。生動而深刻的培訓激發了人的思維,深入淺出,易學易懂記憶深刻,能解決實際中的問題。

【個人特長】

十多年企業管理實戰經驗,從基層做起,曾多年與日本專家一起工作,學習掌握JIT準時化生產、TPS精益生產方式、品質管理,多次學習了ISO9000、TS16949與六西格碼,獲得國家注冊審核員資質。對質量管理, 精益六西格瑪及精益TPM設備管理有系統地研究,能同時為企業提供質量管理,精益六西格瑪,精益TPM設備管理等培訓和咨詢解決方案。最近十年一直潛心研究精益六西格瑪在國內企業中的應用,擅長體系內審員培訓與現場輔導及生產、品質系統管理改善,其中:六西格瑪、精益管理咨詢顧問為專長。

曾服務的客戶:

中大印刷、德昌電機、高怡達集團、南車集團、瑞谷科技、松本智能、遠東塑膠、航嘉電子、富士康科技、瑞谷科技、旭日集團、格蘭仕、名冠集團、豪利士、Volex、深圳三大電信、愛普生、北海漁村、神舟電腦、江門市人民政府、華富五金、華宇鋼構、勁嘉國際、晟泰五金、樂鈴電器、華潤涂料、深圳教育局廣電科技、視得安樓、宇對講、華南國源、南粵集團澳門昆侖、騰盛工控、旺鑫、聯想手機、衡水老白干、山東民和、金鑼集團、中山移動、郵儲銀行、東志器材、山能科技、永信物流、聚友源、威靈電機、萊爾德電子、康定股份、新升電業、深圳海關、盛元電子、京泉華、OPPO、泛仕達電機、瑞德集團、匯頂科技、興澄特鋼、阜煙、貴煙、海天調味、深圳地鐵、中廣核、恒通源、沙鋼集團、亨通光電、思達儀表、華僑城文化、五洲賓館、中外運、韻輝物流、深圳人才大市場、深圳地鐵、諾斯貝爾、青島啤酒、三花集團。

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